合同而定，如果合同有约定的，按约定处理，没有约定的，可以协商处理，协商不成的，诉讼解决。 《中华人民共和国合同法》第六十条 【严格履行与诚实信用 的解决】当事人可以通过和解或者调解解决合同争议。 当事人不愿和解、调解或者和解、调解不成的，可以根据仲裁协议向仲裁机构申请仲裁。涉外合同的当事人可以根据仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-827219.html -了解详情
之间发生的与投资有关的争议，当事人可以通过协商或者调解解决。 当事人不愿协商、调解的，或者经协商、调解不成的，可以依据合同中的仲裁条款或者事后达成的书面仲裁协议，提交仲裁机构仲裁。 当事人未在合同中订立仲裁条款，事后又未达成书面仲裁协议的，可以向人民法院提起诉讼。 第十六条本法自公布之 ...
//www.110.com/ziliao/article-752550.html -了解详情
、与经营者协商和解； 2、请求消费者委员会调解； 3、向有关行政部门申诉； 4、根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁； 5、向人民法院提起诉讼。 这五 受到侵害时，以及已尝试各种解决途径不能如愿时，消费者便可以向法院提起诉讼，以请求法律保护。如经营者的行为构成犯罪时，司法部门还要依法追究责任者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-517032.html -了解详情
使你一生受益。 如果用人单位侵犯了你的合法权益，注意收集证据。如果将来仲裁或诉讼，这很重要。 用人单位不签订劳动合同如何搜集证据？ 劳动关系方面证据证明 自愿性失业者，并且客观上无过错者。主要包括以下四种情形： 1.经双方当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的。 2.因劳动者的客观原因（非主观原因） ...
//www.110.com/ziliao/article-494594.html -了解详情
及其组成，由职工代表和企业代表协商决定。调解委员会的调解不是解决劳动争议的必经程序。 （2）劳动争议仲裁委员会 劳动争议仲裁委员会是处理劳动争议的专门 的审判机关，也担负着处理劳动争议的任务。劳动争议当事人对劳动争议仲裁委员会的裁决不服，可以向人民法院提起诉讼，人民法院对符合立案条件的案件予以受理。 ...
//www.110.com/ziliao/article-265749.html -了解详情
及其组成，由职工代表和企业代表协商决定。调解委员会的调解不是解决劳动争议的必经程序。 （2）劳动争议仲裁委员会 劳动争议仲裁委员会是处理劳动争议的专门 的审判机关，也担负着处理劳动争议的任务。劳动争议当事人对劳动争议仲裁委员会的裁决不服，可以向人民法院提起诉讼，人民法院对符合立案条件的案件予以受理。 ...
//www.110.com/ziliao/article-265728.html -了解详情
等。解决争议的途径主要有：一是双方通过协商和解，二是由第三人进行调解，三是通过仲裁解决，四是通过诉讼解决。当事人可以约定解决争议的方法，如果意图 进行约定的，通过其他途径解决都要事先或者事后约定。依照仲裁法的规定，如果选择适用仲裁解决争议，除非当事人的约定无效，即排除法院对其争议的管辖。但是，如果仲裁 ...
//www.110.com/ziliao/article-242801.html -了解详情
规定：劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动仲裁争议委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 当事人可以依次通过协商、调解、仲裁、诉讼的步骤来解决，也可以直接 ...
//www.110.com/ziliao/article-176437.html -了解详情
发生争议后，双方可以协商解决，自行处理。劳动者也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解。如果没有达成调解协议或者劳动者拒绝调解而要求仲裁的，也可以由劳动者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果劳动者对仲裁委员会的裁决不服，还可以向人民法院提起诉讼。劳动争议案件申请仲裁是必须程序，人民法院只有在 ...
//www.110.com/ziliao/article-109055.html -了解详情
，公民可以选择以下三种途径予以解决： 一、调解。它是指在第三者的主持下，纠纷双方当事人经过自愿协商，排除争端，达成和解的一种方法和活动。 之间发生的合同纠纷和其他财产权益纠纷的仲裁，房地产纠纷的当事人当然可以依法向房地产所在地的仲裁委员会提请仲裁。 三、诉讼。公司可以将房地产纠纷依法向人民法院提起诉讼 ...
//www.110.com/ziliao/article-865329.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务