的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。该法第第十八条规定 的，应当赔偿受损人的直接和间接损失;造成受害人伤残的，应根据具体情况赔偿伤残补助金、医疗费、误工费、精神损失费、被扶养人生活费等费用;造成死亡事故的，应 ...
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只要确定了死亡时间是否属于工作时间，其他问题就迎刃而解，但此问题必须由劳动部门在调查取证后认定。于波说。 一旦认定为工伤，那么单位需要给付一次性工亡补助金，另外，单位还要给付家属丧葬费用、未成年子女长到18岁的抚养费和老人的赡养费用。如果不属工伤，那么单位没有义务 ...
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的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。该法第第十八条规定 的，应当赔偿受损人的直接和间接损失;造成受害人伤残的，应根据具体情况赔偿伤残补助金、医疗费、误工费、精神损失费、被扶养人生活费等费用;造成死亡事故的，应 ...
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只要确定了死亡时间是否属于工作时间，其他问题就迎刃而解，但此问题必须由劳动部门在调查取证后认定。于波说。 一旦认定为工伤，那么单位需要给付一次性工亡补助金，另外，单位还要给付家属丧葬费用、未成年子女长到18岁的抚养费和老人的赡养费用。如果不属工伤，那么单位没有义务 ...
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或解除劳动关系备案12、集体合同审查13、录用备案14、就业登记15、失业保险登记16、社会保险费缴费数额核定17、失业保险金支付18、医疗补助金支付19、丧葬抚恤金支付20、职业培训和职业介绍补贴拨付21、《再就业优惠证 》核发22、社会保险补贴审核23、小额担保贷款审核24、失业登记25、核发《 ...
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