。 在实际生活中，有的劳动者由于个人原因不愿意签 订劳动合同，不愿意参加社保的情况确实存在，法律、法规也赋予了用人单位因此而单方解除劳动合同的权利，但是 。 同时，用人单位为职工缴纳社会保险是法定的，劳动者不愿意参加是违法的。如果迁就了这种违法行为，要承担违法责任，不仅要如数补缴，还要缴纳滞纳金等。 ...
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说。 6.对于招用的职工，没有立即签订劳动合同，马上就到一个月的，应该怎么办呢？因为根据劳动合同法的规定，职工在入职后一个月内用人单位必须与职工 明确规定企业不与职工签订劳动合同的严重后果，就是支付双倍工资的赔偿。对于这种情况，企业应当即时向职工书面下达签订劳动合同通知书，要求职工书面签收，企业保留好 ...
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劳动能力鉴定结论应当及时送达申请鉴定的单位和个人。 5、对劳动能力鉴定结论不服怎么办? 申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的， 治疗后，发现因工伤的原因造成职工身体上的残疾;第三是工伤职工的残疾影响到职工本人的劳动能力，在这种情况下，工伤职工应该进行劳动能力鉴定。 ...
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，夫妻之间，一般是丈夫在外面打拼，妻子在家里操持家务，女性偏重于家庭。考虑到这种情况，分割财产的时候就应该照顾妇女和未成年子女，这也是《宪法》里有明确要求的 赔偿的问题，只规定了无过错一方向有过错的一方提出赔偿要求；但如果双方都有过错怎么办？总不能认为过错就抵消了、就不能要求赔偿了。而在新的司法解释中 ...
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，夫妻之间，一般是丈夫在外面打拼，妻子在家里操持家务，女性偏重于家庭。考虑到这种情况，分割财产的时候就应该照顾妇女和未成年子女，这也是《宪法》里有明确要求的 赔偿的问题，只规定了无过错一方向有过错的一方提出赔偿要求；但如果双方都有过错怎么办？总不能认为过错就抵消了、就不能要求赔偿了。而在新的司法解释中 ...
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了12年，达不到15年的缴费年限，是不是就领不到养老金啊？我该怎么办呢？最近，市民徐先生向本报打来电话咨 询。 省社保专家指出，按月领取基本 不能享受到医保待遇？市民张女士来信说。 省社保专家表示，《社会保险法》对这种情况有明确规定，失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险 ...
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，出租人返还剩余租金，承租人腾退房屋。虽然拆迁不能完全被认定为 不可抗力，但这种约定从法律上应认定是有效的，是双方真实的意思表示。有些合同对此没有 承租人的权益受到了损害，承租人可以向出租人追偿应得的补偿部分，也可以根据具体情况主张原拆迁补偿安置协议无效，并重新签订拆迁补偿安置协议。但是，如果《房屋 ...
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工伤。但单位没有为其上工伤保险，同时推卸责任不打算按规定进行医疗赔偿。这种情况下王某应该怎么办？ ［规定］ 针对农民工的具体情况，《北京市外地农民工参加工伤保险暂行办法》做了专门规定。第12条规定：用人单位未按规定为外地农民工办理参加基本医疗保险手续缴纳基本医疗保险费的 ...
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了200元至500元不等的婚介费。“这么多人，如果一齐要求见面怎么办？”记者问。“确实遇到过这种情况，刚开始我没有经验，一下子慌了手脚”。刘萌说，“ ”，目的只是为了骗取征婚者的钱财。“红娘”常换骗人不变：很多征婚者遇到过一种情况，就是交了钱以后再也没有得到过婚介所的服务，一次次地找上门去，发现“红娘 ...
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供应方又害怕货发出后收不到款。双方都抱着谨慎的态度，于是只有僵持。这种情况该怎么办？部分解答：作者：严随风1.采购方怕收到的货与资料和图片不符， 通过在交易过程中的交流接触去判别采购商的诚信度，从而做适当的退让。鉴于目前的情况，想不见面真真正正通过网上完成交易是非常困难的。除非是供应商能给采购商足够的 ...
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