公司收取货款或取货,发现商铺大门关闭,而总经理王某的手机关机。公司一名员工打开一幢平时用作展厅的别墅,发现货柜里已空无一物。江苏扬州珠宝商冯先生 一把双刃剑。对于那些希望做加盟店小老板的普通投资者而言,加盟必须慎重。在市场尚待规范的情况下,高昂的加盟费,可能是某些企业圈钱的陷阱;要求购买名目繁多的设备 ...
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叶正明首先建立了较完善的服务系统,为客户建立档案,进行长期的回访。他还要求员工对每次的租赁、交易都做详细的记录,规范*作,以取得客户的信任。一次,一 还有一次,在买卖双方都已经谈妥的情况下,卖方却突然单方面撕毁合同。为了公司诚信为本的声誉,在卖方还没有交违约金也没有得到卖方任何答复的时候,叶正明先垫付 ...
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承诺?是一个家喻户晓的品牌?是九死不悔的执著?是一种人格?是一种精神?还是道德规范的准则?似乎都是,似乎有都无法概括。那么诚信到底是什么呢?日本企业家山田 州的一家企业经营不善时,临危受命,开始了自己的诚信之旅。首先以坦诚之心与员工共谈企业之兴,以此转变企业形象;其次,以赤诚之心拜访工会负责人,一反美 ...
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明华对记者说,“这次市场是西安市在做,在西安市发行省体彩中心应该是监管,监督管理,规范运作,而我们派去了分管这块工作的一个张永民同志,结果看来,监管工作形同虚设。”宝马 是谁提出来的?樊宏:那应该是杨永明提出来的,因为我没有去,我们的员工也没有去。记者:你知道这个情况吗?樊宏:不知道。记者:那杨永明在 ...
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直接的危害就是影响社会财富分配的公平性。税收政策、股利分配、员工工资等,所有这些都以会计数字为基矗会计信息失真就会导致分配政策的失效。其次,就是影响 外国人来审,那不一定。只要是两家就可以了,双重审计会让执业更规范。我个人觉得,现行政策有失公允,加入wto后,我们讲“国民待遇”,对“五大”我们一视同仁 ...
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侧面反映了旅行社的信誉和实力。第4招看推销人的气质。观察旅行社推销产品的员工是否训练有素,精明强干,即可对旅行社的情形推知一二。第5招看推销人的承诺 名称地点及星级。通常来说像“入住北京王府饭店(五星级)或同级饭店”这样的写法比较规范。如果只写地点,或星级都可能有问题。有的旅行社行程上写住“三关口”, ...
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债务人要逃避债务,只要其能够做到金蝉脱壳,就能够逃避债务。主要表现为利用股东与公司、公司与员工、丈夫与妻子、代理人与被代理人等主体间的特殊关联关系进行逃债 评估原理。 债务人为了逃债,往往利用财产价格的不确定性以及我国价格评估中介机构的不规范现状,低值高估或高值低估财产价格,借以逃债。 23、债转股 ...
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用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同。 公司资产重组员工工作调整引起争议 IT公司的高管一般维权意识较强,举证能力较强,且 彰显社会公平 为减少涉互联网企业劳动争议案件的发生,北京一中院法官从企业和劳动者的不同角度,提出以下四点建议: 一、企业应完善劳动规章制度、规范用工管理, ...
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债务人要逃避债务,只要其能够做到金蝉脱壳,就能够逃避债务。主要表现为利用股东与公司、公司与员工、丈夫与妻子、代理人与被代理人等主体间的特殊关联关系进行逃债 评估原理。 债务人为了逃债,往往利用财产价格的不确定性以及我国价格评估中介机构的不规范现状,低值高估或高值低估财产价格,借以逃债。 23、债转股 ...
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不同。劳务关系主要由民法、合同法、经济法调整,而劳动关系则由劳动法和劳动合同法规范调整。 3、主体资格不同。劳动关系的主体只能一方是法人或组织,即用人单位 发表意见等权力。但是,作为劳务合同关系中的劳务提供者,则不是企业的内部 员工,不享有上述权力,无权干涉或者过问企业的生产经营。 《劳动法》第8条: ...
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