(1)因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议； (2)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议； (3)因履行劳动合同发生的争议； (4)法律、法规规定应当按照本条例处理的其他劳动争议。 ...
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审理该案。 根据《人事争议处理暂行规定》第二条第二项的规定事业单位与工作人员之间因、辞退以及履行聘任合同和聘用合同发生的争议以及最高人民法院法释 适用劳动法。原告与被告之间的劳动关系适用劳动法的相关规定。依照《中华人民共和国企业条例》第二条：......(二)因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动 ...
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法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 第 3 页 6、2004 费用的现象。在此，建议5月1日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 第 4 页 9、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的 ...
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法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 第 3 页 6、2004 费用的现象。在此，建议5月1日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 第 4 页 9、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的 ...
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法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 第 3 页 6、2004 费用的现象。在此，建议5月1日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 第 4 页 9、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的 ...
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法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 第 3 页 6、2004 费用的现象。在此，建议5月1日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 第 4 页 9、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的 ...
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法律法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 6、2004年5月 费用的现象。在此，建议5月1日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 第 4 页 9、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的。 ...
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法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 6 、今年5 月1 费用的现象。在此，建议5 月1 日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 9 、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的。新的法律 ...
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法规的实施和理解，公安部门已经把交警的角色定位为及时取证、作出专业认定，交警不再是赔偿争议的当然处理机关。赔偿的问题由法院解决。 6 、今年5 月1 费用的现象。在此，建议5 月1 日前投保的机动车一方朋友，要抓紧同保险公司协商变更保险合同。 9 、发生交通事故机动车必然被扣留吗？ 不是的。新的法律 ...
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怀孕的女职工，不得延长劳动时间，经医疗保险定点医院证明从事原工作有困难的，应当减轻其工作量或者安排适当的工作； （二）对怀孕7个月以上（含7 条 双方约定的其他事项： 第二十条 双方因履行本合同而发生争议，首先由合同双方协商解决，经协商未能达成一致意见，请求上级劳动部门和工会组织进行协调、处理有关争议 ...
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