九条nbsp下列情形之一，甲方违反和解除乙方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资 约定的条件解除劳动合同或违反合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。第三十八条nbsp因履行本合同发生 ...
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种国际惯例，同时对于保证进出口商品的质量，维护对外贸易有关各方的合法权益，促进对外经济贸易关系的顺利发展具有重要作用。从事进出口商品检验工作的人员责任重大，如果商检 ，导致合同、订单被取消，或者外商向我方索赔或影响我方向外商索赔，直接经济损失达30万元以上的；（2）因不检验或者延误检验出证、错误出证， ...
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3人以上，或者轻伤10人以上的；（2）造成直接经济损失30万元以上的；（3）造成经济损失、人员伤亡虽然不足规定的数额或者数量标准，但具有其他严重 退税凭证罪徇私舞弊发售发票、抵扣税款、出口退税或者违法提供出口退税凭证，致使国家税收损失在10万元的。17、国家机关工作人员签订、履行合同失职被骗罪失职被骗 ...
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合同的,用人单位应根据劳动者在本单位工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，最多不超过十二个月。工作时间不满一年的按一年的标准发给 ，应按国家规定补足劳动者的劳动保护津贴和用品；（三）造成劳动者工伤、医疗待遇损失的，除按国家规定为劳动者提供工伤、医疗待遇外,还应支付劳动者相当于医疗费用25 ...
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履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。第一百零八条规定：当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不 ! 11、快快行动，抓住对方的致命要害不放。 诉讼是为了挽回自己所受到的经济损失，执行是关键，为此您必须及时考察对方的实际情况，包括工商税务登记和 ...
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的前提下签订的合同。这种合同的签订，至少表明了行为人在签订时有通过合同进行经济往来的真实意思，而非诈骗钱财，根据有关司法解释的精神，即使合同签订后没有 违约，不可能履行合同时，往往采取潜逃等方式进行逃避，使对方无法追回自己的经济损失，说明其主观上具有骗取财物的故意。对于这种人，一般就以合同诈骗罪论处 ...
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工作合同违约金怎么算 劳动者违反规定或劳动合同的约定解除劳动合同应赔偿用人单位下列损失： (1)用人单位招收录用其所支付的费用。 (2)用人单位为其支付的培训 的有关规定，如果用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，除该劳动者承担赔偿责任外，该用人单位应当承担连带赔偿责任。其 ...
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；患者应付款看病，这是患者应尽的义务。如果病人在接受治疗中因医疗事故人身健康受到损害和经济损失，受害人有要求补偿的权利；责任人对受害人的损害及经济损失 一种以财产为主要内容的法律责任； （2） 民事责任主要是弥补受害一方当事人的损失，； （3） 民事责任可以由当事人双方协商解决。 1，缔约过失责任。指 ...
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在实际操作时，用人单位可以在劳动合同或者规章制度中规定关于重大过失造成企业直接经济损失的赔偿金额。鉴于劳动者和用人单位属于并非完全平等的民事主体，让劳动者 妥善保管、合理使用的义务之后，仍然出现无法控制的情况，导致企业财产受到损失的，如果这时仍然要求劳动者承担赔偿责任，显然不公。 劳动者付出劳动，有权 ...
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利息及保险费。 第 1 页 3.保险利益必须是合法的利益 投保人对保险标的所具有的经济利益必须是国家法律所承认的。只有法律上认可的合法利益才能受到国家法律的保护 ，因标的的存在、完好、健在，而使利害关系人获得经济利益，因标的的毁损灭失而使利害关系人遭受经济损失，即保险标的的安全与损害直接关系到投保人的 ...
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