期限为_______自 年 月 日至 年 月 日止。 1.3.2自 年 月 日至合同终止条件出现止。 1.3.3自 年 月 日至完成该项任务时止。 1.4 。 6.5甲方对模范遵守劳动纪律、规章制度或违反劳动纪律、规章制度的乙方，可以进行奖励和处罚。 第七条 合同的变更、解除、续订和终止 7.1在本 ...
//www.110.com/ziliao/article-248701.html -了解详情
期限为_______自 年 月 日至 年 月 日止。 1.3.2自 年 月 日至合同终止条件出现止。 1.3.3自 年 月 日至完成该项任务时止。 1.4 。 6.5甲方对模范遵守劳动纪律、规章制度或违反劳动纪律、规章制度的乙方，可以进行奖励和处罚。 第七条 合同的变更、解除、续订和终止 7.1在本 ...
//www.110.com/ziliao/article-248693.html -了解详情
不足十年的；(三)连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。 四、对试用期的规定 新法按照 限于竞业限制和出资培训两种情形。 六、竞业限制和保密条款 新法将竞业限制的规定提升到了法律层面。与现行规定相比，主要变化在于：1、竞业限制的最长 ...
//www.110.com/ziliao/article-245926.html -了解详情
根据《失业保险条例》第21条的规定：单位招用的农民合同制工人连续工作满1年，本单位并已缴纳失业保险费，劳动合同期满未续订或者提前解除劳动合同的，由社会保险经办机构根据其工作时间长短，对其支付一次性生活补助。补助的办法和标准由、自治区、直辖市人民政府规定。...
//www.110.com/ziliao/article-176388.html -了解详情
，需要及时抢修或救灾；nbsp3.发生不超过一个月时间的短期停工；nbsp5.法律规定的其他情况。nbsp劳动合同的解除nbsp解除劳动合同时，双方应按规定办理解除手续。甲方应按 本合同于nbsp月nbsp)解决：(1)依法向劳动合同的管理机关请求处?nbsp本合同正本一式二份，甲乙双方各执一份； ...
//www.110.com/ziliao/article-116607.html -了解详情
的经济效益突然大幅度下滑，出现了亏损，许多技术人员纷纷离厂而去。为了遏制技术人员的大量流失，厂职工代表大会通过一项决议：“在《规章制度》中增加一条规定：凡 要么跟厂里再续订两年劳动合同；要么交5000元后办理离厂手续。”韩某执意要走，厂里有权收他5000元吗？企业内的规章制度应当与劳动合同的约定和国家 ...
//www.110.com/ziliao/article-109137.html -了解详情
来说最好不过。 对于企业来说，到底执行以上哪种办法，具体依据用人单位依法制定的规章制度。 关注三 什么是本单位连续工作时间 所谓本单位连续工作时间亦称同一用人 十四条规定，劳动者在该用人单位连续工作满十年的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限 ...
//www.110.com/ziliao/article-723040.html -了解详情
集体合同草案方获通过。（3）集体协商双方首席代表签字。 集体合同的变更，是指集体合同生效后尚未履行完毕之前，由于主客观情况发生变化，当事人依照法律规定的 重新签订或续订的要求。 集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起10日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门 ...
//www.110.com/ziliao/article-269033.html -了解详情
出现，即行终止。集体合同或专项集体合同期满前3个月内，任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求。 集体合同或专项集体合同签订或变更后，应当自双方首席代表签字之日起10日内，由用人单位一方将文本一式三份报送劳动保障行政部门审查。劳动保障行政部门自收到文本之日起 ...
//www.110.com/ziliao/article-165046.html -了解详情
补贴期限应当符合下列规定： (1)社会保险补贴期限应与劳动合同期限相一致，最长不超过3年; (2)对持《再就业优惠证》的4050人员在公益性岗位工作超过3年的， 保险责任。 计算方法 保险合同的保险期限，通常有两种计算方法： 1、用年、月计算。如财产保险一般为1年，期满后可以再续订合同。人身保险的保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-828742.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务