劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。 （4）国务院《工伤保险条例》规定，用人单位不得终止伤残程度为16级的工伤 ，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 （5）《职业病防治法》规定，用人单位对未进行离岗前职业 ...
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鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （1）从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级 工资。 （2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。 ...
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工地工伤赔偿协议书甲方（用人单位） 乙方（工人） ，男， 岁，身份证号： 乙方于 年 月 日在XX区施工工地施工时不慎发生伤害事故。事后，甲方立即 的任何费用。 2、经甲乙双方协商同意，甲方再向乙方一次性支付伤残待遇、一次性医疗补助金、误工费用等依法应由甲方支付的全部费用（以下合并简称一次性补助金 ...
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鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （1）从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残 工资。 （2）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。...
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天就意外遭遇伤害：他在工地搬砖时，被吊车篮撞伤，致9级伤残。张师傅申请工伤索赔，但难证明工资待遇，只好打官司索赔。昨天，记者从市二中院了解到，法院判决由张 ，张师傅在申请劳动仲裁时遇到困难，他只好将劳务公司告上法院，索赔一次性伤残补助金、工伤医疗补助金等共8万余元。法院一审、二审判决他获赔7万余元。 ...
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《工伤认定决定书》； 2、填写《申报结算表》； 3、享受工伤医疗待遇的，提供工伤职工就诊医院的病历资料、出院小结、有效发票及费用明细清单； 4、享受伤残补助金、伤残津贴、生活护理费的，提供劳动能力《鉴定结论书》； 5、因工死亡待遇的，提出书面申请、户口簿、身份证 ...
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存在不当，对此，法院予以纠正。综上，上诉人要求被上诉人支付丧葬补助金、一次性工亡补助金等工伤保险待遇的理由不能成立，上诉请求法院不予支持。原审判决认定事实 较好的避免外在因素的干扰;同时劳动能力鉴定委员会建立了医疗专家库，且这些专家库人员均具备了医疗卫生高级专业技术职务任职资格，掌握劳动能力鉴定的相关 ...
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存在不当，对此，法院予以纠正。综上，上诉人要求被上诉人支付丧葬补助金、一次性工亡补助金等工伤保险待遇的理由不能成立，上诉请求法院不予支持。原审判决认定事实 较好的避免外在因素的干扰;同时劳动能力鉴定委员会建立了医疗专家库，且这些专家库人员均具备了医疗卫生高级专业技术职务任职资格，掌握劳动能力鉴定的相关 ...
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和标准一次性支付：(1)实际发生的抢救治疗工伤的医疗费用(符合国家和本市基本医疗保险规定)。(2)丧葬补助金、因工死亡补助金和供养亲属抚恤金(三项合计标准为100个 向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照本条例第三十七条职工因 ...
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事故，抢救无效死亡。经其直系亲属提议，自愿与项目部双方进行协商，解决李某因工伤死亡补偿事宜，并达成如下协议： 一、本协议各方确认如下事实： 1、李某 ，所有的医疗费用根据医院出具的凭证，由甲方据实承担，共计元。 四、根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》的规定，工亡应当补偿范围包括丧葬补助金、 ...
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