劳动合同后，是否仍需支付双薪，以及计算的起止时间和支付工资数量的多少，存在三种不同的意见： 第一种意见认为，双方补签劳动合同后，竹木加工厂不必 ，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，用人单位必须与劳动者补订书面劳动合同并且支付双倍 ...
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的补充材料。不过，我国商标局在启动国际商标注册申请的审查程序时，并不直接通知商标申请人。除非申请人不断联系国际局，申请人很可能不能及时知晓该国际注册申请进入 如何判断立体商标通过使用获得显著性给出了指导性意见，强调要考虑立体商标本身的特点、实际使用的情况、消费者的认知等因素。同时，法院提醒行政机构应该 ...
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32%2人=30 769.92元。按照最高人民法院《关于适用中华人民共和国侵权责任法若干问题的通知》第四条人民法院适用侵权责任法审理民事纠纷案件，如受害人有被扶养人的 的继承份额。胎儿出生时是死体的，保留的份额按照法定继承办理，最高人民法院《关于贯彻执行继承法若干问题的意见》第四十五条规定：应当为胎儿 ...
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租赁合同已解除。10月24日，日丰公司回函，不同意江南公司关于租赁合同已解除的意见。江南公司于2015年3月1日完成了清场退租工作。日丰公司遂 诉讼要求解除合同，后申请撤诉要求恢复履行合同。被告江南公司在2014年10月16日通知函中，称日丰公司不享有单方解除权。根据上述意思表示，双方并未就解除合同 ...
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32%2人=30 769.92元。按照最高人民法院《关于适用中华人民共和国侵权责任法若干问题的通知》第四条人民法院适用侵权责任法审理民事纠纷案件，如受害人有被扶养人的 的继承份额。胎儿出生时是死体的，保留的份额按照法定继承办理，最高人民法院《关于贯彻执行继承法若干问题的意见》第四十五条规定：应当为胎儿 ...
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这块，社会保险经办机构不给，而找学校同样遭拒，他只得根据人社部门的通知，和自己的单位对簿公堂，希望法院公正处理。 但案件审理再起波澜，被告方提出， 由社会保险经办机构从工伤基金中支取。 但原告代理人则针锋相对，认为被告方的意见不成立。他的观点是，本案中，原告起诉要求被告承担工伤保险待遇，且相关事实均已 ...
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合同后，是否仍需支付双薪，以及计算的起止时间和支付工资数量的多少，存在三种不同的意见： 第一种意见认为，双方补签劳动合同后，竹木加工厂不必 的工资，并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，用人单位必须与劳动者补订书面劳动合同并且支付双倍 ...
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认为，原告未在法定期间内申请强制执行，视为其放弃申请法院强制执行的权利，法院不应续封。第三种意见认为，法院可限期原告申请强制执行，逾期未申请的，则 既然主要是为了执行，现案件又有待于执行，那么法院就应当向原告发送通知，探知原告为执行而保全的目的有无发生变化或者原告是否还需要法院帮助执行。逾期不申请的， ...
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办理就行无需再启动立案程序。 第三种意见认为，根据《中央政法委、最高人民法院关于规范集中清理执行积案结案标准的通知》之规定，裁定终结本次执行程序后， 1、申请执行人因受欺诈、胁迫与被执行人达成和解协议，申请恢复执行原生效法律文书的;2、一方当事人不履行或不完全履行执行和解协议，对方当事人申请恢复执行原 ...
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二人骗去的钱。同年11月，李某引诱张徐二人来自己家中赌博，随后通知孙某带人赶来。孙某等人赶到后，李某便责问二人是否曾在赌博中使诈 自己所输赌资为抢劫对象，依照最高人民法院《关于审理抢劫、抢夺刑事案件适用法律若干问题的意见》(以下简称《意见》)第七条的规定，一般不以抢劫罪定罪处罚。 第二种意见认为，李某 ...
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