在审理过程中存在分歧，有人认为不应当减轻，理由是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条规定：侵权人因故意或者重大过失致人损害 故意或者共同过失，而是先后实施医疗行为，分别承担15%和55%的赔偿责任，二被告均未达到重大过失的标准，同时《侵权责任法》第二十六条明确规定了过失 ...
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在审理过程中存在分歧，有人认为不应当减轻，理 由是《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二条规定：侵权人因故意或者重大过失致人 故意或者共同过失，而是先后实施医疗行为，分别承担15%和55%的赔偿责任，二被告均未达到重大过失的标准，同时《侵权责任法》第二十六条明确 规定了过失 ...
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过程中遭受人身损害，与A公司之间存在工伤保险赔偿关系。由于A公司没有为黄某办理工伤保险，其应按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用 主张工伤保险待遇。工伤职工向侵权人主张侵权赔偿是依据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，受害人可以就医疗费、误工费、护理费 ...
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的被抚养人因此推失去生活来源，赔偿义务人对此应当赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条规定，被抚养人是指 年生活消费费支出额。被抚养人的生活费法律给出最高标准限制;其二，刑事附带民事按法释(2002)17号《最高人民法院关于人民法院是否受理刑事案件被害人提起精神 ...
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折价赔偿。受害人因此遭受其他重大损失的，侵害人并应当赔偿损失。另外，最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第1条规定：因生命、 罪的犯罪构成从严掌握： 一是看被告人主观上是否具有非法占有他人财物的故意。判断的标准主要看其索赔主张和索赔金额是否具有客观事实根据和法律依据，如果具有 ...
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因工伤亡，请问能按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》这一标准来进行索赔吗?如果厂里坚持按照工伤赔偿，死者家属怎么做才能 在一年内申报工伤，超过工伤认定申请时效后，劳动保障行政部门不予认定工伤，致使职工无法取得工伤保险待遇赔偿，职工在诉讼时效期间内可直接请求用人单位承担民事 ...
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死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。 2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第17条第1款 受害人 减少的收入计算。？有固定收入或者无收入的，按事故发生地上年度职工平均年工资标准计算。误工时间可以按照医疗机构的证明或者法医鉴定确定；依此无法确定的 ...
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，才能预防和惩戒重婚，并在法律上准确适用离婚损害赔偿制度。 二、 注意界定有配偶者与他人同居的情形 最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的 生活水平等因素。综合上述，对于离婚精神损害赔偿，我们有必要根据其不同情况，综合考虑上述因素，制定具体的赔偿数额和标准，以达到其对无过错方经济补偿 ...
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等。 2.2受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的（定型化标准）： 误工费=误工时间（天）*相通、相近行业的上一年职工平均工资（天/元） 注： 死亡的，并应当支付丧葬费、死者生前扶养的人必要的生活费等费用。 2、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第17条第1款 受害人 ...
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，才能预防和惩戒重婚，并在法律上准确适用离婚损害赔偿制度。 二、 注意界定有配偶者与他人同居的情形 最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的 生活水平等因素。综合上述，对于离婚精神损害赔偿，我们有必要根据其不同情况，综合考虑上述因素，制定具体的赔偿数额和标准，以达到其对无过错方经济补偿 ...
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