最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（2001年3月22日最高人民法院审判委员会第1165次会议通过）明确规定： 因用人单位作出的开除、除名、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定而发生的劳动争议，用人单位负举证责任。...
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承担连带赔偿责任。这一规定明确了劳务派遣单位具有违法行为时的法律责任。 《劳动合同法》的第五十七条至第六十一条对劳务派遣单位应当履行的义务作了明确 承担责任。在一方对劳动者承担了损害赔偿的责任后，可以要求另一方承担应承担的责任。劳务派遣单位与用工单位在连带赔偿责任问题上，对各自应负责任的划分，可以通过 ...
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按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。这一规定明确了有关试用期的法律责任。 《劳动合同法》的这一规定有两个方面：一是用人单位违反《劳动 的试用期已经履行时，用人单位同样要为其违法行为承担相应的责任，这种责任仍然是以经济手段解决问题，既然用人单位想通过试用期少向劳动者支付劳动报酬，那么，就 ...
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按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。这一规定明确了有关试用期的法律责任。 《劳动合同法》的这一规定有两个方面：一是用人单位违反《劳动 的试用期已经履行时，用人单位同样要为其违法行为承担相应的责任，这种责任仍然是以经济手段解决问题，既然用人单位想通过试用期少向劳动者支付劳动报酬，那么，就 ...
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谁举证和举证责任倒置的特殊情形；实质分配标准是由法官根据具体案件的情况，自由裁量举证责任的分配。成文法国家一般以形式分配标准为基础，以实质标准为补充。最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》考虑到实践中举证责任问题的复杂性，在特殊情况下存在不属于法律和司法解释规定的举证责任倒置，而 ...
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、未再婚公证的，不宜再按《关于修改部分民事公证书格式及公证书译文、贴照片等问题的通知》（（93）司公函053号）和《关于发布公证书格式（试行）的通知 应当要求当事人在声明书中表明本人保证上述声明完全真实，如有不实，愿承担一切法律责任。 三、根据当事人的申请，对能提供证明材料并经查证属实的，可办理当事人 ...
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的其他情形。 第三节 保险费计算 一、保险人必须按照保监会审批的机动车交通事故责任强制保险费率方案（以下简称交强险费率方案）计算、收取保险费。 二、投保短期 起期在后的不承担赔偿责任。 （三）死亡伤残费用和医疗费用的核定标准 按照《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉》规定的 ...
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的其他情形。 第三节 保险费计算 一、保险人必须按照保监会审批的机动车交通事故责任强制保险费率方案（以下简称交强险费率方案）计算、收取保险费。 二、投保短期 起期在后的不承担赔偿责任。 （三）死亡伤残费用和医疗费用的核定标准 按照《最高人民法院〈关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释〉》规定的 ...
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虚假广告，凡是要求刊登征婚广告者必须出具无婚证明，否则应由媒体承担相应的法律责任。有关部门应对黑婚介、婚托，借婚介之名行骗的行为加强治理和整顿 警示：提防新型“婚介骗术”。乌市工商局、消协提醒广大消费者要加强自我保护意识，注意以下问题：不要轻易相信征婚广告；在进入婚介择偶时，要提高警惕，勿陷入“找富婆 ...
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虚假广告，凡是要求刊登征婚广告者必须出具无婚证明，否则应由媒体承担相应的法律责任。有关部门应对黑婚介、婚托，借婚介之名行骗的行为加强治理和整顿 警示：提防新型“婚介骗术”。乌市工商局、消协提醒广大消费者要加强自我保护意识，注意以下问题：不要轻易相信征婚广告；在进入婚介择偶时，要提高警惕，勿陷入“找富婆 ...
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