停工留薪期工资、一次性伤残补助金等合计8万余元。 「案件评析」律师认为本案值得评析的问题主要有以下三点：一、工伤期间用人单位单方解除劳动关系 用人单位支付赔偿金吗?三、用人单位违法解除劳动合同向劳动者支付赔偿金额的标准该如何计算? 首先，劳动者在工伤期间，用人单位不得单方解除劳动关系。为了保护劳动者的 ...
//www.110.com/ziliao/article-700310.html -了解详情
以上，就属于轻伤了。 2、至于报销问题不必担心，这些费用如果是工伤的话，由单位或工伤基金，比如说单位交由工伤保险的话，最后支付也可。 二、交通事故伤残鉴定 情况应当结合实际的伤害情况而定，特别是对于在司法实践中，还涉及到其它各种医疗费用的赔偿情况，应当严格按照伤残鉴定等级的相关标准来进行处理和认定。 ...
//www.110.com/ziliao/article-801714.html -了解详情
都要给予医疗费、护理费、误工费、交通费。下面就由110网为您介绍。 工伤可以要求赔偿的费用有： (一)医疗费 2、要求： (1)在签有服务服务协议的 单位负责； (2)已评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。 (八)工伤复发的费用 1、标准：享受本条例 ...
//www.110.com/ziliao/article-568545.html -了解详情
死亡赔偿的限额为保单规定的最高赔偿额度。伤残赔偿则有三种情况：永久丧失全部工作能力按保单规定的最高赔偿额度办理；永久丧失部分工作能力按受伤部位及受伤程度 规定的赔偿标准，一般由被保险人根据雇用合同的要求，以雇员若干个月的工资制定赔偿限额，但最高不超过保单规定的赔偿限额。 （六）雇主责任保险与工伤保险的 ...
//www.110.com/ziliao/article-534573.html -了解详情
。直至2011年8月，田某左膝挫伤所致滑膜炎被认定为工作原因造成的工伤，伤残标准为九级。 然而，在2011年6月，田某与用人单位的劳动合同已经到期终止，单位以劳动合同到期终止、双方劳动关系解除为由拒绝做出赔偿。 卢沟桥街道司法所工作人员解释：根据《工伤保险条例》第37条第二项规定：七至十级伤残的工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-274658.html -了解详情
单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位受到事故伤害或者患职业病的职工，或者用人单位使用童工造成的伤残、死亡童工。 单位必须按照本办法的规定向 交通费等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。 一次性赔偿金按以下标准支付： 一级伤残的为赔偿基数的16倍， ...
//www.110.com/ziliao/article-244167.html -了解详情
统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受 统筹地区职工平均工资的60%计算。 在上班时间因为工作受伤的都可以称为是工伤，用人单位需要赔偿。一般用人单位都会给劳动者购买社会保险，所有的费用社会保险会进行 ...
//www.110.com/ziliao/article-801790.html -了解详情
出差伙食补助费标准*住院天数(15元/天) [1] 7、营养费 根据《最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条规定，营养费根据受害人伤残情况 情况你没说，不好给你意见。 第 3 页 我参与的工伤鉴定基本都是这样处理的。 伤残评定是公安交通管理部门依法指派或聘请的具有专门知识、 ...
//www.110.com/ziliao/article-783901.html -了解详情
出差伙食补助费标准*住院天数(15元/天) [1] 7、营养费 根据《最高人民法院关于人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条规定，营养费根据受害人伤残情况 情况你没说，不好给你意见。 第 3 页 我参与的工伤鉴定基本都是这样处理的。 伤残评定是公安交通管理部门依法指派或聘请的具有专门知识、 ...
//www.110.com/ziliao/article-764612.html -了解详情
，因此原告隆隆木材厂依法应当按照该条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付赔偿的义务。法院认为区劳动人事争议仲裁委员会作出的X劳人仲字〔2013〕 隆隆木材厂向被告陈某雄支付住院伙食补助费510元、停工留薪工资5477.88元、停工留薪期34天的护理费2978.88元、一次性伤残补助金32487元、一次性 ...
//www.110.com/ziliao/article-730521.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务