十四条保险nbsp二、人员在中国投保人身意外险后，雇主对于人员在整个合同期间因工伤患病或其它原因而造成的残废或死亡均不再承担赔偿费。nbsp第十五条医疗和病假 月，雇主应支付××％月合同工资。如休假超过３个月仍不痊愈需送回中国继续治疗，雇主不再支付第四个月的工资，但应承担其回中国的旅费。如雇主要求中国 ...
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关系解除，同时判令企业在判决生效后三十日内向杨某某工支付一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、停工留薪期工资等合计256960元。 2011年2 的一天，杨某某在工作中，右眼被铁钉击伤，后被送往解放军南京总医院住院治疗，经诊断为右眼角膜穿通伤，进行右眼球摘除手术，导致右眼失明。 ...
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摔这一跤竟导致其左腿胫骨骨折。为治疗腿伤，她花去3万余元医药费。 近日，黎丽洁以其所受伤害发生在上班期间、属于工伤为由，要求公司赔偿损失，但遭到拒绝。 尽到安全注意义务所致，其不能将受伤的责任往公司和他身上推。至于黎丽洁住院期间的花费，基于与前述同样的原因，只能由其自己负担。 遭遇这种尴尬的黎丽洁一时 ...
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。 另外工伤还涉及的赔偿内容如下： 一、医疗费用：由工伤保险基金全额报销； 二、住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付； %发放；（基金支付） 3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴； 4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准10个月计算。 （七）七级伤残； 1 ...
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，劳动者同意放弃申请工伤伤残评定的权利，由用人单位参照有关标准给予劳动者相应的九级工伤一次性补偿。 第三条 经用人单位与劳动者双方的充分协商，劳动者同意由用人单位给予其如下工伤待遇： （1）医疗费及后续治疗费用为：__________ ； （2）误工费（含医疗期间及出院之后的康复期） ...
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要求，乙方可向甲方提供必要的证明文件，以避免甲方为人员在项目所在国重复投保。第十五条nbsp%月合同工资。如休假超过3个月仍不痊愈送回中国继续治疗，甲方不再支付第4个月的工资，但应承担其回中国的旅费。如甲方要求乙方派人替换该伤病人员，则替换人员由____nbsp交通、通讯工具和差旅费1.甲方应负担 ...
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由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院劳动保障行政部门规定。前款规定的伤残职工或者死亡 患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围， ...
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工伤的，社保局依据《广东省社会工伤保险条例》的规定，支付工伤保险待遇。 ㈠ 工伤待遇 ⒈医疗费（含挂号、治疗、检验、手术、住院普通床位、药费、就医路费）： 生活补助费每年随职工平均工资增长调整，负增长时不调整。 单位须在被保险人发生工伤（亡）事故或确定患职业病之后24小时内报告社保经办机构，并在15 ...
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由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院劳动保障行政部门规定。 前款规定的伤残职工或者死亡 患职业病，在劳动能力鉴定之前进行治疗期间的生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围 ...
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。2014年9月4日，李某某在搬运过程中因重物砸伤右足，住院治疗后认定工伤并被鉴定为九级伤残。双方于2014年3月1日签订了《劳动合同书 李某某无证据证明具体工资标准时应按受伤时的统筹地区上一年度在岗职工的月平均工资计算工伤保险待遇。 【评析】： 笔者赞同第二种观点。 首先，根据查明的事实，公司掌握了 ...
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