计算呢？ 对这个问题最高法院有规定，分两情况： 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。按这个规定，如果有一个张先生，已与太太离婚，有一女由太太抚养，他是公司职员，每月 ...
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权利。最高人民法院关于适用《中华人民和国婚姻法》如干问题的解释（以下简称解释）第二十一条规定，抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。 子女抚育费的数额，夫妻双方 水平等来确定的。对有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般 ...
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计算呢？ 对这个问题最高法院有规定，分两情况： 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。按这个规定，如果有一个张先生，已与太太离婚，有一女由太太抚养，他是公司职员，每月 ...
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《反垄断法》第三十六条规定，行政机关和法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织不得滥用行政权力，强制经营者从事本法规定的垄断行为。同时，《反垄断法 的，由工商行政管理机关责令停止违法行为，没收违法所得，并处上一年度销售额百分之一以上百分之十以下的罚款；尚未实施所达成的垄断协议的，可以处五十万元以下的 ...
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权利。最高人民法院关于适用《中华人民和国婚姻法》如干问题的解释（以下简称解释）第二十一条规定，抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。 子女抚育费的数额，夫妻双方 水平等来确定的。对有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般 ...
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计算呢？ 对这个问题最高法院有规定，分两情况： 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。按这个规定，如果有一个张先生，已与太太离婚，有一女由太太抚养，他是公司职员，每月 ...
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加班工资。 加班工资标准： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不 ； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 几个问题的说明： 第一、前述内容在法律、法规、规章的规定上，是不冲突 ...
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加班工资。 加班工资标准： （一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬； （二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不 ； （三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 几个问题的说明： 第一、前述内容在法律、法规、规章的规定上，是不冲突 ...
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《反垄断法》第三十六条规定，行政机关和法律、法规授权的具有管理公共事务职能的组织不得滥用行政权力，强制经营者从事本法规定的垄断行为。同时，《反垄断法 的，由工商行政管理机关责令停止违法行为，没收违法所得，并处上一年度销售额百分之一以上百分之十以下的罚款；尚未实施所达成的垄断协议的，可以处五十万元以下的 ...
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计算呢？ 对这个问题最高法院有规定，分两情况： 有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。按这个规定，如果有一个张先生，已与太太离婚，有一女由太太抚养，他是公司职员，每月 ...
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