．制定公司的具体规章。经理有权根据公司基本管理制度制定切实可行的具体规章。同时，经理又是由董事会聘任或解聘，对董事会负责，经理的职权中对这一点也有体现。 6 所列职权，可以根据实际情况赋予经理职权，而不受上述条款限制。为了更好的理解董事会决议的意图，更准确的执行董事会的决议，经理可以列席董事会会议。 ...
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专门负责执业质量控制。 第十九条 资产评估机构根据业务需要建立职业风险基金管理制度，或者自愿购买职业责任保险，完善职业风险防范机制。 资产评估机构建立职业 机构，或者公司制资产评估机构转为合伙制资产评估机构，办理变更手续应当提供合伙人会议或股东（大）会审议通过的转制决议。 转制决议应当载明转制后机构与 ...
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是最后的救济，这种救济措施具有最彻底性与最破坏性。公司法设置公司解散诉讼制度目的在于，让弱势股东穷尽公司内部的救济手段后可运用司法手段调整失衡的利益关系。 认可，即使能够举行会议也无法通过任何议案，公司的一切事务处于一种瘫痪状态。公司僵局的本质在于公司股东的合作关系已面临崩溃，或者公司管理事务遇到根本 ...
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实施董事会决议； (2)组织实施公司年度经营计划和投资方案； (3)拟订公司内部管理机构设置方案； (4)拟订公司的基本管理制度； (5)制定公司的具体规章； (6)提请 工作不是简单地想到哪儿干到哪儿，它的职权范围在《公司法》和公司章程中都有明确的规定。因此，总经理只能在职责范围内开展工作。总经理 ...
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．制定公司的具体规章。经理有权根据公司基本管理制度制定切实可行的具体规章。同时，经理又是由董事会聘任或解聘，对董事会负责，经理的职权中对这一点也有体现。 以上所列职权，可以根据实际情况赋予经理职权，而不受上述条款限制。为了更好的理解董事会决议的意图，更准确的执行董事会的决议，经理可以列席董事会会议。...
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的权利基础 权利和救济这样的普通词构成了对语更准确的分析可以这样表述：法律制度赋予特定关系中的当事人以两种权利和义务：第一与第二权利和义务，前者如取得 大堤会计公司认为李某的诉讼已过诉讼时效的抗辩法院未予支持。仅凭股东会会议记录和公司财务会计报告这些表面资料无法真正使股东的利益得以保障，且李某已了解到 ...
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》有效期届满前作出是否准予延续的决定。 第十二条认证机构设立子公司，应当依法取得公司登记机关登记，由国家认监委依据本办法第八条、第十条的规定准后， 体系和程序，控制所有人员和认证过程。 第二十一条认证机构应当建立健全认证人员管理制度，定期对认证人员的能力进行培训和评价，保证认证人员的能力持续符合要求， ...
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享有物业的管理权，业主有权决定是否聘请、聘请哪家物业管理公司；而从另一方面而言，随着住房制度等的改革，物业管理的社会化、专业化成为一种趋势，但即使如此，从物业管理 是纠纷多发又难处理的主要原因。 2003年6月8日，《物业管理条例》经国务院第9次常务会议审议通过后正式对外公布，并于9月1日起正式实施。 ...
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）主管人员和业务人员经过专业培训，并取得上岗资格； （三）有健全的安全管理制度； （四）符合法律、法规规定和国家标准要求的其他条件。 第二十九条 部门报告，造成严重后果的，对负有责任的主管人员和其他直接责任人员依照刑法关于国有公司、企业工作人员失职罪或者其他罪的规定，依法追究刑事责任。 第七十条危险 ...
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诉讼，要求其承担相应法律责任。 （6）有权查阅股东会会议记录和公司财务报告。 （7）法律、行政规及《公司章程》所赋予的其他权利。 2、义务（1）出资人应当 按出资比例承担。 十、该协议签字即具有法律效应。 十一、其他未尽事项参考公司相关制度并协商解决。 十二、本协议签定于XX年XX月XX日，一式二份， ...
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