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;④有贪污、盗窃、赌博、营私舞弊等违法行为尚不需追究刑事责任;⑤无理取闹、打架斗殴,严重影响社会秩序或犯有其他严重错误。nbsp5.甲方有下列形之一,乙方 ,追究对方直接经济责任;如赔偿培训费或补偿给对方____个月工资。nbsp9.按照本合同第六条第1款第④项解除劳动合同,甲方发给乙方___ ...
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相关待遇并缴纳各项社会保险费。第三十条工伤职工经鉴定为五级至六级伤残,除按照《条例》规定领取一次性伤残补助金外,职工本人提出解除劳动合同,用人单位支付 ,养老保险金按照原伤残抚恤金标准发放,并执行养老保险调增养老保险金政策规定。第四十二条《条例生效前按照《试行办法》参加工伤保险,经鉴定为五级至十级 ...
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作出认定结论。第十一条五至六级伤残职工,本人书面提出与用人单位解除或终止劳动关系,七至十级伤残职工劳动合同期满终止或者合同期内,本人提出解除劳动合同 ,一至四级伤残职工伤残待遇、工亡职工供养亲属抚恤金不属基本养老保险金支付范围而由用人单位支付,如用人单位已参加工伤保险统筹,自本规定实施之日起,统筹 ...
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职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残,经本人提出,可以与用人单位解除或者终止劳动关系;被鉴定为七至十级伤残劳动合同期满或者职工本人提出解除劳动合同 发生工伤职工,被鉴定为一至四级伤残并达到退休年龄,应当办理退休手续,其基本养老保险金低于伤残津贴标准,由工伤保险基金补足差额。第三十五条本规定 ...
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。现已初步治疗终结,尚需要在家静养。 经双方平等协商,一致同意解除甲乙双方间劳动合同关系,并就乙方工伤赔偿问题达成如下协议: 第一、乙方已经发生住院 薪期工资、各项社会保险金等各项费用共计52000元人民币(伍万贰仟元人民币整) 第三、该笔工伤损害赔偿支付方式为一次性支付,于双方在合同上签字时 ...
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公司支付保险费,保险公司根据合同约定可能发生事故因其发生所造成财产损失承担赔偿保险金责任,或者当被保险人死亡、伤残、疾病或达到约定年龄、期限时承担 、伤残、死亡和失业而导致丧失劳动能力或失去工作机会成员提供基本生活保障一种社会保障制度。 商业保险与社会保险主要区别在于:(1)商业保险是一 ...
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标准执行。伤残津贴每年按照基本养老保险金调整办法调整。职工与原单位保留劳动关系,退出工作岗位,按照国务院《工伤保险条例》第三十三条规定执行。第二 时,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系;七至十级残疾职工,劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同,由用人单位支付一次性伤残就业补助金和 ...
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鉴定结论为最终结论。第二十三条劳动能力鉴定费用,参加工伤保险,由工伤保险金支付;未参加工伤保险或者未按时足额缴纳工伤保险费,由用人单位支付。再次鉴定 月计发。第三十条五级至十级工伤职工距法定退休年龄不足五年;本人提出解除劳动合同,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金按每少一年递减20% ...
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人民共和国劳动合同法》第十七条之规定,社会保险已纳入劳动合同必备条款,而《中华人民共和国社会保险法》第五十八条也规定用人单位应当自用工之日起三十日内 造成失业人员不能享受失业保险待遇,单位应比照失业人员工作年限应享受失业保险金120%予以赔偿。原告在被告单位工作1年以上不足2年,应当享受3个月失业 ...
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并至少在一个投资账户拥有一定资产价值人身保险。 51. 保险责任 保险合同中载明应由保险人赔偿损失或给付保险金责任。 52. 主险/基本险 投保人在投保 投保人或被保险人对某一事项作为或不作为,某种事态存在或不存在作出许诺。 71. 默示保证 习惯上或社会公认被保险人应在保险实践中遵守 ...
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