的15%，原告自担10%的责任。一审判决后，被告甘化公司公司不服上诉，二审法院依法判决维持原判，驳回上诉。 【评析】 确定本案各当事人的民事责任，应根据雇佣关系和 的权利和义务，因该事故没有发生在装卸环节的过程中，故中威公司与本案没有直接利害关系，不应追加为本案被告。 （作者单位：广西田阳县人民法院）...
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的社会养老保险，并赔付李某1万元经济补偿金的判决。 一审宣判后，胶管厂不服，上诉到广州中院，声称，李某违反国家有关规定伪造身份证，之后又变更出生年月， 通则的诚信原则，鉴于李某的过错行为，按劳动法辞退他不用支付经济补偿金。 广州中院二审后，考虑到李某和胶管厂存在事实劳动关系，胶管厂以李某虚报计生资料 ...
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给付赡养费理由正当，故判决张某每月给付王某一定的赡养费。判决后，双方均不服上诉。二审法院判决维持原判。 【分歧】继父母与继子女形成抚养关系以后，有抚养 子女对继父母应承担的赡养义务，故继子女并不能以其生父母向继父母支付一定的经济补偿而对继父母免于承担赡养义务。 . （作者单位：北京市第三中级人民法院）...
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以盗窃罪判处被告人李某无期徒刑，剥夺政治权利终身，并处没收个人全部财产。 李某不服上诉后，二审法院以李某及其家属积极退赃，并得到被害方的谅解为由，以 ，同时还以自有的方式高利放贷或银行存款，且至今有670余万元未归还，李某非法占有商业银行资金的主观目的较明显。 (作者单位：江西省赣州市中级人民法院)...
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一审的审判期限为6个月。2.任何一方对一审判决不服，可以提起上诉，二审的审判期限为3个月。 二审的判决结果可能是认定双方存在劳动关系，也可能是 步，工伤赔偿劳动仲裁程序（可能耗时3个月） 虽然最终认定为工伤了，但是如果单位不主动支付工伤保险待遇。那么职工必须在收到工伤认定或者劳动能力鉴定结论后60日内 ...
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关系；认定工伤后，还需要申请劳动能力鉴定，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （ 一审的审判期限为6个月。2.任何一方对一审判决不服，可以提起上诉，二审的审判期限为3个月。 二审的判决结果可能是认定双方存在劳动关系，也可能 ...
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关系；认定工伤后，还需要申请劳动能力鉴定，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （ 一审的审判期限为6个月。2.任何一方对一审判决不服，可以提起上诉，二审的审判期限为3个月。 二审的判决结果可能是认定双方存在劳动关系，也可能 ...
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关系；认定工伤后，还需要申请劳动能力鉴定，最后职工才能提起劳动仲裁，要求用人单位承担工伤保险待遇。提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （ 一审的审判期限为6个月。2.任何一方对一审判决不服，可以提起上诉，二审的审判期限为3个月。 二审的判决结果可能是认定双方存在劳动关系，也可能 ...
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规定，作出庆人社伤险不认决字[2016]A02号不予认定工伤决定。现原告不服该决定依法提起诉讼。 原审法院认为，被告市人社局作为劳动和社会保险的行政 一审法院认定属于合理路线是正确的。请求二审法院驳回上诉，维持原判。 原审第三人石化公司述称，被上诉人符合工伤认定条件，用人单位认为应该认定为工伤。 二审 ...
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年第12期(总第206期) ▌裁判摘要 《劳动合同法》第八十二条关于用人单位未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍工资的规定， 双方是否签订有劳动合同或录用审批表能否作为劳动合同。 北京市第一中级人民法院二审认为： 关于上诉人单某某离职时间问题，单某某坚持原审理由，主张其工作至2011 ...
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