时，便以各种理由炒求职者“鱿鱼”。新员工到职后一般都要经历或长或短的试用期，大约3~6个月不等，只有少数熟手会将试用期缩短到一个月内甚至一周，薪酬在 ：对这种骗术，动脑稍加思考就应有所怀疑。如果招聘者夸夸其谈，反复强调招聘职位轻松便能拿高薪，很有可能是在引诱你加入传销、色情及其它非法机构。（四）招聘时 ...
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国有企业上市，薪酬将越来越透明。具体到行业，华信惠悦北京分公司经理程达认为高科技行业的薪酬变化最为明显。企业内差距继续拉大，中、高层员工工资快速增长。这体现了高科技 凸现。“过去我们谈得很多的是一个人的能力、技能，现在我们开始关注什么是可以变的，什么是可以不变的。能力是可以改变的，而性格是不能变的。”...
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解说：拿到空头支票的企业，通常会心花怒放，给所谓财务总监塞上五六万的好处费，然后诈骗公司迅速人间蒸发。王先生：像我们做不是一家两家，一做100家，两百 房子三个月三万多块钱，再加上办公设备，员工工资，乱七八糟的费用加起来十万块钱左右吧。记者：能挣多少？王先生：高的时候是3百万、5百万。低的时候是两百万 ...
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难看"是"品"的上"口".爸爸**这"老两口因"小难看"而"退居二线"."小难看"要依靠我"抚养".你虽能独立，但在我的心目中，我没有指望你养家。你也有父母。你得 上去。你们不用是白不用。现在不用，到你老两口看不见时，别指望我会用钱。想要我烧香给你们，得看我什么时候有空回来。上一页[1][2][3][ ...
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发现，这些项目都是子虚乌有（见下文）。令人不解的是：牟其中为什么要把已经搁浅的项目拿到新闻发布会上来再宣扬？有人说，老牟有个特点，他认为：只要自己喊过了， 加奖金达到１５万元，包括服务员在内。南德多位员工告诉记者：“老牟根本没有兑现他的许诺。”从１９９７年开始，南德工资就时发、时停，拖欠严重。据查，被 ...
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红线，保护好自己！ 1、五证合一，为各个部门之间的数据共享奠定了基础，工资表上的员工你还敢不缴纳社保吗？ 2、金税三期，能够清楚的看到企业进来多少货物、 的账是张某某负责做的，他是财务总监兼会计，2005年到2008年的账是许某某做的，但她什么时候接的张某某我不清楚。2004年我任总经理的时候公司没有 ...
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，裁员已不是什么新鲜话题，职场人士都已经做足了充分的思想准备，可是，在这场战役中，有的企业却动起了软裁员的主意，想尽办法让员工被迫主动辞职， 了辞职信才能拿补偿，可是当那一笔真正落下去的时候，一分钱的补偿也不会拿到。 欺骗指数：★★★★★ 应对手段：多个心眼，别轻易签名。 律师建议： 维护切身权益，该 ...
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的泰明国际控股有限公司，是彭仅花了１００美元在马来西亚的一个小岛上由英国开办的一个什么机构发的营业执照，而这家公司从未在深圳办理过注册登记手续。“马不吃夜草不肥” 商场的客户来要货款、员工辞工要工资，甚至员工工作稍微怠慢了，蒋就派吴某带人晚上跟踪、恐吓、骚扰，乃至殴打，直到再也不敢到公司要钱为止。胡某 ...
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有他向职介所缴纳60元费用的报到单。由于身上没有多余的钱，小黎被告知什么时候交钱什么时候才能上岗。当小黎返回成都亲戚家后，经过分析家里人都觉得小黎可能上当了。 我们背熟员工手册和交通手册，三天后到公司考试。但我发现员工手册中很多条款都能使我得不到工资和拿回违约金，我觉得自己上当了，因此向你们投诉。”2 ...
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人惰性很强，没有压力就不知道前进。两年一晃就这么过去了，可收获季节要到什么时候才能来呀。自己最终下决心离开那家单位，还是受到了大学好友的刺激。那次两 在相同起跑线上，可就这两年里，别人买房买车，自己还是只有1000多元的“赤膊”工资，这种心理落差是很难形容的。受刺激的最终结果就是跳槽。看着别人近万元的 ...
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