双倍工资最多支持11个月。 二、双倍工资的诉讼时效如何计算？ 关于双倍工资的诉讼时效如何计算，主要有两种观点：第一种观点，双倍工资属于劳动 依照《劳动争议调解仲裁法》的规定，从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算一年。所谓劳动报酬顾名思义是劳动者因为提供劳动而获得的收入，也就是按劳取酬，不劳 ...
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双倍工资最多支持11个月。 二、双倍工资的诉讼时效如何计算? 关于双倍工资的诉讼时效如何计算，主要有两种观点：第一种观点，双倍工资属于劳动报酬， 《劳动争议调解仲裁法》的规定，从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算一年。所谓劳动报酬顾名思义是劳动者因为提供劳动而获得的收入，也就是按劳取酬，不 ...
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的消费水平与城镇户口的未成年人的生活水平是一样的，故应按城镇居民标准计算其残疾赔偿金。 【评析】 笔者同意第二种意见。 残疾赔偿金是对受害人未来收入 人民法院(2005)民他字第25号《关于经常居住地在城镇的农村居民因交通事故伤亡如何计算赔偿费用的复函》中明确答复：人身损害赔偿案件中，受害人虽然为农村 ...
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的消费水平与城镇户口的未成年人的生活水平是一样的，故应按城镇居民标准计算其残疾赔偿金。 【评析】 笔者同意第二种意见。 残疾赔偿金是对受害人未来收入 人民法院(2005)民他字第25号《关于经常居住地在城镇的农村居民因交通事故伤亡如何计算赔偿费用的复函》中明确答复：人身损害赔偿案件中，受害人虽然为农村 ...
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核心提示：病假期间工资如何计算？病假，是指劳动者本人因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参加工作年限和在本单位工作年限 前述计算基数的90%； 5、连续工龄满八年及八年以上者，病假工资为前述计算基数的100%。 二、患病六个月以上(疾病救济费)： 1、连续工龄不满一年者 ...
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医疗事故处理的患者近亲所需交通费、误工费、住宿费是如何计算的?nbspnbsp--------------------------------------------------------------------------------nbspnbspnbsp参加医疗事故处理的患者近亲属所需交通费 ...
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她所在的单位是1995年建立的住房公积金，我想如果购买现住房的话，工龄应如何计算？nbspnbsp答：像您这种情况，单位按照房改政策出售公有住房的话，应该扣除您 单位在1996年为您建立住房公积金，那么您的工龄折扣年限是29年；依此计算您爱人的工龄折扣为26年；那么您夫妇工龄和应为29+25=54年。 ...
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股票期权所得如何计算应纳税款根据《财政部国家税务总局关于个人股票期权所得征收个人所得税问题的通知》（财税［2005］35号）规定：（一）员工接受实施 股票期权形式的工资薪金所得可区别于所在月份的其他工资薪金所得，单独按下列公式计算当月应纳税款：应纳税额＝（股票期权形式的工资薪金应纳税所得额/规定月份数 ...
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支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人 处理方式有哪些? 企业拖欠工资员工可以得到补偿吗?企业拖欠工资对员工支付的经济补偿如何计算? 1、单位有无故拖欠劳动者工资的行为，员工可以去劳动行政部门进行投诉、 ...
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续冻，乙法院轮候冻结自动生效。 【分歧】 对于乙法院轮候冻结起止时间应如何计算，存在两种不同的意见。 第一种意见认为，应从2014年4月21日轮候 。 第二种意见认为，应从乙法院轮候冻结生效之日即2014年10月19日起计算六个月，至2015年4月18日止。《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、 ...
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