（《河北省人民政府令》 [2004]第7号）； 4、河北省人民政府办公厅关于贯彻《工伤保险条例》有关问题的通知（办字[2003]147号）； 5、张家口市人民政府办公室转发 能力鉴定（确认）结论通知书》（15号文 表5-5）； 4、《河北省工伤职工停工留薪期确认表》（冀劳社）》［2004］97号文附件 ...
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起发生事故伤害的，用人单位应当在发生事故之日起30日内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请，用人单位超出30日申请的，劳动保障行政部门应当受理。用人单位没有在规定 工作期间、履行工作职责时受到意外伤害等七种情形将明确纳入工伤保险范畴。但由于国务院《工伤保险条例》是从今年1月1日起开始施行，因此上海的施行 ...
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公司尚未解除劳动合同关系，属于在两个用人单位同时就业，各用人单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。但事实是2015年3月的社会保险费是由第三人某工贸公司缴纳，第 保险责任。虽然原告李某2015年3月的工伤保险已经交纳，但是因为并不是第三人某玻璃公司交纳的，依据《工伤保险条例》第六十二条规定：依照本条例规定 ...
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生活费、医疗费、护理费、住院期间的伙食补助费及所需的交通费等费用，按照《工伤保险条例》规定的标准和范围，全部由伤残职工或童工所在单位支付。 4、伤残的 享受伤残津贴的，按照新认定的伤残等级享受伤残津贴待遇。 10、本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于 ...
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因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。但是并不能就此得出受害人获得工伤保险 保险金后，可以请求单位就其不足的部分给予补足。就本案而言，王某家属获得工伤赔偿金与王某死亡造成的损失尚有很大的差距，所以，法院可以支持原告对 ...
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待遇是不是也按《工伤保险条例》执行? 答：公务员的工伤待遇不能按照工伤保险条例执行。 《工伤保险条例》第二条 中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户(以下称用人单位)应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工(以下称职工)缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的各类企业的职工 ...
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死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，按照条例的规定享受工伤保险待遇。 劳社部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见规定；这里突发疾病包括 以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。 职工突发疾病死亡，能否享受工伤保险待遇，可以分为下列两种情况；一是职工在工作时间和工作岗位突发疾病死 ...
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工伤保险费。应当参保的企业违法不缴纳保险费的，发生工伤事故，也要按照工伤保险条例的规定承担给付工伤职工相应保险待遇的责任。相对于民事损害赔偿而言，工伤 责任，有利于企业摆脱高额赔付造成的困境，避免因行业风险过大导致竞争不利；工伤保险还有利于劳资关系和谐，避免劳资冲突和纠纷。鉴于上述理由，我们认为，用人 ...
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死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤，按照条例的规定享受工伤保险待遇。 劳社部关于实施《工伤保险条例》若干问题的意见规定；这里突发疾病包括 以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。 职工突发疾病死亡，能否享受工伤保险待遇，可以分为下列两种情况；一是职工在工作时间和工作岗位突发疾病死 ...
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《工伤保险条例》第六十二条、第六十六条规定，依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本 的，由该单位向伤残职工或者死亡职工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。而社会保险法第四十一条规定，职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费， ...
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