民事诉讼法与仲裁法的关系 -法律常识搜索

职工加班费可否申请支付令

的法律文书。问题是根据《民事诉讼法》第一百九十一条，申请支付令必须符合一定的条件，债权、债务关系必须清楚。债权人与债务人没有其他债务纠纷，申请书依据《劳动合同法》第三十条第二款和调解仲裁法第十六条规定向人民法院申请支付令，符合民事诉讼法第十七章督促程序规定的，人民法院应予受理。依据《劳动合同法》 ...

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加班费问题可否申请支付令

的法律文书。问题是根据《民事诉讼法》第一百九十一条，申请支付令必须符合一定的条件，债权、债务关系必须清楚。债权人与债务人没有其他债务纠纷，申请书依据《劳动合同法》第三十条第二款和调解仲裁法第十六条规定向人民法院申请支付令，符合民事诉讼法第十七章督促程序规定的，人民法院应予受理。依据《劳动合同法》 ...

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职工加班费可否申请支付令

的法律文书。问题是根据《民事诉讼法》第一百九十一条，申请支付令必须符合一定的条件，债权、债务关系必须清楚。债权人与债务人没有其他债务纠纷，申请书依据《劳动合同法》第三十条第二款和调解仲裁法第十六条规定向人民法院申请支付令，符合民事诉讼法第十七章督促程序规定的，人民法院应予受理。依据《劳动合同法》 ...

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加班费问题可否申请支付令

的法律文书。问题是根据《民事诉讼法》第一百九十一条，申请支付令必须符合一定的条件，债权、债务关系必须清楚。债权人与债务人没有其他债务纠纷，申请书依据《劳动合同法》第三十条第二款和调解仲裁法第十六条规定向人民法院申请支付令，符合民事诉讼法第十七章督促程序规定的，人民法院应予受理。依据《劳动合同法》 ...

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如何订立合同中的争议条款？

注意的问题合同当事人将合同争议提请仲裁，必须基于有效的仲裁协议。根据《仲裁法》第十六条第二款的规定，仲裁协议内容必须具备三个要素：一是要有请求中。第 3 页三、选择以诉讼方式解决合同争议应注意的问题根据我国民事诉讼法的规定，只有因合同发生的纠纷，可以由双方当事人通过订立合同争议条款自由约定由 ...

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如何订立合同中的争议条款？

注意的问题合同当事人将合同争议提请仲裁，必须基于有效的仲裁协议。根据《仲裁法》第十六条第二款的规定，仲裁协议内容必须具备三个要素：一是要有请求合同争议条款中。三、选择以诉讼方式解决合同争议应注意的问题根据我国民事诉讼法的规定，只有因合同发生的纠纷，可以由双方当事人通过订立合同争议条款自由约定由 ...

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劳动纠纷的举证责任

》有关规定予以收集；仲裁委员会认为有必要的，也可以决定参照《中华人民共和国民事诉讼法》有关规定予以收集。提示：与诉讼一样，仲裁阶段可以申请仲裁委调查取证，，真实、准确记录各种用工信息：（一）职工名册。包括建立劳动关系的劳动者和被派遣劳动者的姓名、性别、身份证件号码、户籍地址及现住址、联系方式、 ...

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常用的合同纠纷的处理方式

惯例。根据我回仲裁法规定，通过仲裁解决的争议事项，般仅限于在经济、贸易、海事、运输和劳动中产生的纠纷。如果是因人身关系和与人身关系相联系的财产有管辖权的法院起诉．法院就有权依法受理。 4 诉讼的程序比较严格、完整。例如，民事诉讼法规定．审判程序包括第一审程序、第二审程序．审判监督程序等。第一审 ...

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涉外仲裁的裁决执行

的法律依据 1.我国法律的规定我国民事诉讼法涉外民事诉讼程序的特别规定中，仲裁法涉外仲裁的特别规定中，以及中国国际经济贸易仲裁委员会规则中都对涉外仲裁裁决的或其他执行机构申请执行，而无须考虑这些国家和地区与我国有无司法协助条约，缔约国法院应当按公约的规定给予承认和执行。 (2)中国涉外裁决在非纽约 ...

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劳动争议约定管辖的效力之辨

劳动争议仲裁委员会申请仲裁未被受理，后起诉至重庆市渝北区人民法院，要求与腾辉重庆分公司解除劳动关系，并要求支付医疗费、护理费、伤残补助金、鉴定费等费用。腾同意第二种观点，理由如下： 1.劳动争议案件不适用约定管辖适用约定管辖必须基于法律的明确规定。民事诉讼法第三十四条规定：合同或者其他财产权益纠纷 ...

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