有轻微、严重、特别严重之分，包括动机、手段、后果等事实情况。只有具备了上述两个要件才能对相关人员加以责任追究。（四）如何设计公务员法法律责任的 法律责任。公务员法规定的这些惩戒性措施目的就是通过法律责任制度的惩戒功能，促使公务员法行政主体谨慎行政、依法行政。 在补救性方面，公务员法根据近年来反响较大的 ...
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有轻微、严重、特别严重之分，包括动机、手段、后果等事实情况。只有具备了上述两个要件才能对相关人员加以责任追究。（四）如何设计公务员法法律责任的 法律责任。公务员法规定的这些惩戒性措施目的就是通过法律责任制度的惩戒功能，促使公务员法行政主体谨慎行政、依法行政。 在补救性方面，公务员法根据近年来反响较大的 ...
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，张某在借款协议保证人处加盖宏兴房地产公司鑫莲小区建设项目部印章效力问题及责任追究问题，存在以下几种不同的意见： 第一种意见认为，张某在借款协议保证人 等民事法律行为。 其次，本案张某的盖章行为不构成表见代理。表见代理制度是基于被代理人的过失或被代理人与无权代理人之间存在特殊关系，使相对人有理由相信 ...
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有轻微、严重、特别严重之分，包括动机、手段、后果等事实情况。只有具备了上述两个要件才能对相关人员加以责任追究。（四）如何设计公务员法法律责任的 法律责任。公务员法规定的这些惩戒性措施目的就是通过法律责任制度的惩戒功能，促使公务员法行政主体谨慎行政、依法行政。 在补救性方面，公务员法根据近年来反响较大的 ...
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法律关系性质、医患双方的权利和义务、医疗过失、医疗人身损害赔偿的因果关系、归责原则、举证责任、赔偿标准以及诉讼时效等内容。 2、建立医疗损害保险制度 《 人员在对患者实施合法诊疗活动中造成难以预防的不良后果，不受追究的法律制度。 设立医疗行为豁免制度，一是医师履行职务的现实需要，二是医疗行为发挥疗效的 ...
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股东权益，进一步明确集团公司管理的重大事项的范畴，规范报告报审程序，建立责任追究制度；第四，按照分级管理原则，加强对子公司股权管理情况的工作指导和 完整的工作评价体系，建立董事会、监事会工作计划和总结报告制度，对股权代表、董事、监事建立述职报告制度，实现董事会、监事会的人员到位和职能到位，提高董事会、 ...
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司法鉴定执业证书的人员不得从事相应的司法鉴定活动。 在已实施司法鉴定人职业资格制度的领域外，受司法机关、仲裁机构或其他组织等委托，临时聘请从事特定 、公正的原则，恪守司法鉴定人职业道德和执业纪律。 司法鉴定人执业实行回避、保密、时限和错鉴责任追究制度。 根据国家有关规定，实行司法鉴定人专业技术职务评聘 ...
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促成事故作用力的大小，也就是当事人违法行为的过错系数问题；例如，违法行为累积记分制度确定记分分值所依据的原则也是考虑到违法行为的严重程度，因此，在这 责任情况给予违法处罚和肇事处罚；现行处罚方式包括：构成刑事犯罪的，依法追究刑事责任；不够刑事处罚的，依照有关交通安全法律对其违法行为给予拘留或罚款、吊扣 ...
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司法鉴定执业证书的人员不得从事相应的司法鉴定活动。 在已实施司法鉴定人职业资格制度的领域外，受司法机关、仲裁机构或其他组织等委托，临时聘请从事特定 、公正的原则，恪守司法鉴定人职业道德和执业纪律。 司法鉴定人执业实行回避、保密、时限和错鉴责任追究制度。 根据国家有关规定，实行司法鉴定人专业技术职务评聘 ...
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促成事故作用力的大小，也就是当事人违法行为的过错系数问题；例如，违法行为累积记分制度确定记分分值所依据的原则也是考虑到违法行为的严重程度，因此，在这 责任情况给予违法处罚和肇事处罚；现行处罚方式包括：构成刑事犯罪的，依法追究刑事责任；不够刑事处罚的，依照有关交通安全法律对其违法行为给予拘留或罚款、吊扣 ...
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