一名打工者为他人打工后被辞退,只因他人车辆挂靠于单位,故要求确认与单位的劳动关系,维护自己的权益。近日,南汇区法院对这起劳动纠纷案作出一审判决 曾将其使用的运输车辆挂靠于南汇某运输公司。2007年4月底,赵先生被耿女士辞退。2008年11月,赵先生向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求确认与车辆挂靠公司的 ...
//www.110.com/ziliao/article-776726.html -
了解详情
一名打工者为他人打工后被辞退,只因他人车辆挂靠于单位,故要求确认与单位的劳动关系,维护自己的权益。近日,南汇区法院对这起劳动纠纷案作出一审 曾将其使用的运输车辆挂靠于南汇某运输公司。2007年4月底,赵先生被耿女士辞退。2008年11月,赵先生向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求确认与车辆挂靠公司的 ...
//www.110.com/ziliao/article-736405.html -
了解详情
一名打工者为他人打工后被辞退,只因他人车辆挂靠于单位,故要求确认与单位的劳动关系,维护自己的权益。近日,南汇区法院对这起劳动纠纷案作出一审 曾将其使用的运输车辆挂靠于南汇某运输公司。2007年4月底,赵先生被耿女士辞退。2008年11月,赵先生向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求确认与车辆挂靠公司的 ...
//www.110.com/ziliao/article-734936.html -
了解详情
年1月,公司人事告知周某公司无条件正式解除和周某之间的劳动合同,将周某辞退。 经申请劳动仲裁被驳回后,周某今年4月起诉至法院,声称其2016年1 年1月之后的工资、奖金等合计30余万元。 法院审理认为,根据用人单位的举证,可以证明用人单位已经于2016年1月明确告知周某无条件解除双方之间的劳动合同,该 ...
//www.110.com/ziliao/article-721749.html -
了解详情
的其他劳动争议。 劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议: 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的劳动争议; 2、因执行国家有关工资、保险、 的争议; 4、因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议; 5、法律、法规规定应当依照本 ...
//www.110.com/ziliao/article-492215.html -
了解详情
的其他劳动争议。 劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议: 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的劳动争议; 2、因执行国家有关工资、保险、 的争议; 4、因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单位裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议; 5、法律、法规规定应当依照本 ...
//www.110.com/ziliao/article-482566.html -
了解详情
劳动合同的应提供工作起止日期及相关证明或当事人其他协议。 二、因涉及企业开除、除名、辞退职工而引起的劳动争议的举证内容: 1.企业开除、除名、辞退 违纪的有关证据材料。 4.职工的工资、奖金收入情况。 5.涉及培训费的,用工单位必须提供支付培训费的具体依据及必须服务期限等。 6.涉及住房补贴费的,分房 ...
//www.110.com/ziliao/article-301025.html -
了解详情
第二项规定的情形外,用人单位不得解除劳动合同。如果用人单位要解除劳动合同,要给出充分理由。试用期间怀孕显然不属于上述情形,公司不能以怀孕为由辞退。公司如违法辞退员工,员工可到劳动监察部门投诉,也可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁,请求继续履行劳动合同,或要求公司承担 ...
//www.110.com/ziliao/article-248462.html -
了解详情
体检与安全考试合格者方可上岗,同时安排食宿及日常管理。 2、 乙方人员必须遵守用工单位的各项规章制度,听从指挥服从分配,如有违章违纪,经教育不改或不服从分配 计算,按月支付,如有加班加点按用工单位的考勤办理,乙方不享受劳动保护和福利待遇5、 甲方无正当理由不能借故辞退乙方,乙方在工作中由于不按作业程序 ...
//www.110.com/ziliao/article-248168.html -
了解详情
劳动合同的应提供工作起止日期及相关证明或当事人其他协议。 二、因涉及企业开除、除名、辞退职工而引起的劳动争议的举证内容: 1.企业开除、除名、辞退 违纪的有关证据材料。 4.职工的工资、奖金收入情况。 5.涉及培训费的,用工单位必须提供支付培训费的具体依据及必须服务期限等。 6.涉及住房补贴费的,分房 ...
//www.110.com/ziliao/article-236916.html -
了解详情