遵循诚实信用原则。劳动者已经实际为用人单位工作，用人单位超过一个月未与劳动者订立书面合同的，是否需要双倍支付劳动者的工资，应当考虑用人单位是否履行诚实 劳务关系处理。 根据原劳动部《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第12条规定：在校生利用业余时间勤工助学的，不视为就业，未建立劳动关系， ...
//www.110.com/ziliao/article-828603.html -了解详情
请求的判决完全可以涵盖维持判决的适用范围 根据行政审判的实践需要，最高人民法院颁布的《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》增加了驳回原告的诉讼请求的判决方式。驳回诉讼请求 的判决适用的范围包括：1．解释第五十条第三款规定：被告改变原具体行政行为，原告不 ...
//www.110.com/ziliao/article-794200.html -了解详情
案要宽得多，并将抽象行政行为纳入行政复议审查的范围。1999年11月24日的《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》尽管扩大了受案范围，仍难以周全可诉所有的具体行政行为，一些受损的权益得不到司法最终的救济，法院对有关起诉的规定又作了很多限制性的 ...
//www.110.com/ziliao/article-793967.html -了解详情
采取的救济措施，理论上如何理解行政复议和行政诉讼的关系?在实际工作中，工商行政管理机关如何告知当事人的行政复议权和行政诉讼权? 行政复议，是指公民、法人或者其他 诉讼权，不符合法律、法规的规定，把六十日的诉讼期限无形延长到两年。 《最高人民法院关于执行中华人民共和国行政诉讼法若干问题的解释》第四十一条 ...
//www.110.com/ziliao/article-793966.html -了解详情
《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(以下简称《意见》)第85条对《劳动法》第82条中的劳动争议之日作了规定，即劳动 日。 第 3 页 江苏省劳动厅等《关于目前劳动争议仲裁工作若干问题的处理意见》[苏劳〔1999〕97号]第1条规定： 目前劳动行政部门对受理劳动者工伤申诉没有时效规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-777504.html -了解详情
。《企业劳动争议处理条例》第二条规定，企业与职工因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议，按照劳动争议处理。该条例的 等社会保险待遇。显然，社会保险费纠纷属于劳动争议。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《劳动争议解释》)第一条，关于劳动争议案件的 ...
//www.110.com/ziliao/article-777069.html -了解详情
收养问题，究其法律渊源，一是《最高人民法院关于贯彻执行民事政策法律若干问题的意见》第（28）条规定：亲友、群众公认，或有关组织证明确以养父母与养子 ，反正双方相安无事，也不会妨碍他人，不会承担什么法律责任。二是管理服务不到位。有关对收养工作进行管理服务的机关，缺乏社会责任感，没有看到事实收养产生的社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-774298.html -了解详情
办理的储户资金本息136175元没入帐，郭庄信用社主任李某某让他想办法把挪用的资金本息填平。2009年7月5日上午，刘某某给其小孩妗子肖某某、 民事责任。最高人民法院《关于贯彻执行民法通则》若干问题的意见第58条规定，企业法人的法定代表人和其他工作人员，以法人的名义从事的经营活动，给他人造成经济损失 ...
//www.110.com/ziliao/article-729833.html -了解详情
工程监理。该项目分包人某公司向被告检举原告存在借故谋私行为。被告给原告单位送达工作联系单，建议更换监理人员。内容为：据了解，贵公司南开中心项目部电气监理 ，其他方式。《最高人民法院关于贯彻执行〈中华人民共和国民法通则〉若干问题的意见（试行）》（以下简称《意见》）第140条规定：以书面、口头等形式宣扬 ...
//www.110.com/ziliao/article-728945.html -了解详情
鑫茂公司与王某章之间不存在构成劳动关系的实质要件。2.《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》（以下简称《规定》）第三条第一款第（四）项 上诉，维持原判。 评析 2013年4月25日人力资源社会保障部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见》（以下简称《人社部意见》）第七条及2014年9 ...
//www.110.com/ziliao/article-728750.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务