可依法提出解除劳动合同，而不必经过对方批准。在争议处理问题上，事业单位发生的是人事争议，先由人事争议仲裁委员会和人民法院处理；劳动合同关系发生的是劳动争议，由劳动争议调解委员会、仲裁委员会和人民法院处理。但现在两种争议的处理有融合之势。 ...
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可依法提出解除劳动合同，而不必经过对方批准。在争议处理问题上，事业单位发生的是人事争议，先由人事争议仲裁委员会和人民法院处理；劳动合同关系发生的是劳动争议，由劳动争议调解委员会、仲裁委员会和人民法院处理。但现在两种争议的处理有融合之势。 ...
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可依法提出解除劳动合同，而不必经过对方批准。在争议处理问题上，事业单位发生的是人事争议，先由人事争议仲裁委员会和人民法院处理；劳动合同关系发生的是劳动争议，由劳动争议调解委员会、仲裁委员会和人民法院处理。但现在两种争议的处理有融合之势。 ...
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不列入继承顺序。 继承人应本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理遗产问题。 遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商研究，协商不成的，可以由人民调解委员会调解或向人民法院起诉....
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遗嘱或没有在遗嘱中规定遗产分割的方法时，各共同继承人可以按通常的方法解决。这里所指的方法，是指由各共同继承人协商的办法，或由人民调解委员会主持调解的方法以及诉请人民法院裁判解决的方法。...
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诉讼时效处理。 2.继承人在知道自己的权利受到侵犯之日起的二年之内，其遗产继承权纠纷确在人民调解委员会进行调解期间，可按中止诉讼时效处理。 3.继承人因遗产继承纠纷向人民法院提起诉讼，诉讼时效即为中断。 4.自继承开始之日起的第十八年后至第二十年期间内，继承人才知道 ...
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，协商处理继承问题。遗产分割的时间，办法和份额，由继承人协商确定。协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。 对城市房屋拆迁活动中的被拆迁房屋的补偿权的继承，继承人之间应当按照法律规定，本着互谅互让、和睦团结精神协商形成一致意见后，再与拆迁人订立或履行 ...
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时效期间内，因不可抗拒的事由致继承人无法主张继承权利的，人民法院可按中止诉讼时效处理。 继承人在知道自己的权利受到侵犯之日起的二年之内，其遗产继承权纠纷确在人民调解委员会进行调解期间，可按中止诉讼时效处理。 3、继承人因遗产继承纠纷向人民法院提起诉讼，诉讼时效即为中断 ...
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中止诉讼时效处理。 继承人在知道自己的权利受到侵犯之日起的二年之内，其遗产继承权纠纷确在人民调解委员会进行调解期间，可按中止诉讼时效处理。 继承人因遗产继承纠纷向人民法院提起诉讼，诉讼时效即为中断。 自继承开始之日起的第十八年至第二十年期间内，继承人才知道自己的权利被 ...
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最敏感的就是财产，担心父母再婚，财产会流入外人的腰包。 (2)通过双方亲友进行劝说，请当地居委会或者调解委员会进行调解，免伤和气。 (3)遇到子女打骂父母、毁坏家具、抢占财物的情况发生时，如情节严重，可根据《刑法》第二百五十七条及《婚姻法》第三条规定，向子女户籍 ...
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