市民王先生反映：我在朝阳区开有一家商贸公司，上个月刚与一名员工签订劳动合同，但近日发现他早已和另外一个单位签订兼职的合同。虽然目前他的兼职工作未影响公司业务，但我还是觉得不妥。请问是否可以对该兼职员工进行解聘？ 回复：北京市人力资源和社会保障局工作人员介绍，按照相关规定， ...
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12时许，刘先生接到陌生号码打来的电话，一名自称是某快递公司的男子让他到中东瑞家附近取快件。“我当时很忙，就让员工帮我去拿。”刘先生称，员工和对方见面后， 决定将此事报警。“送快递的是个二十六七岁的男子，1.75米左右，南方口音，东西给我后骑车就走。”记者随后拨打送快递的男子的手机，但该号码已停机。...
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安之的师兄曹老师来给我们讲课，下个月就会有一次。曹老师的一节课可就是5000块，公司出这笔钱，让员工免费培训。”此后，他又话锋一转：“但 问：“为什么不看看电视，也不知道现在奥运会进行得怎么样了？”“电视机坏了，还没有修。我给你讲个故事好了……”燕哥回答。事后表明，电视机根本没有坏。下午1时开始午休。 ...
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。老板没有以升职、加薪的承诺挽留她，而是对她说：“今后，无论你去哪里，我都会写一封推荐信。”这一消息传到了诚邀其加盟的跨国公司，赢得一片啧啧声。 ”他介绍说，在许多国家，如果员工离职没有老板的推荐信，将是一件很麻烦的事情。一些人力资源经理、专家对推荐信情有独钟。马兰拉面快餐公司人事部主任王冬英说，很多 ...
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移动通信公司将“诚信在鹤壁，道德伴我行”活动列入重要工作日程，在公司的全体员工中叫响了“诚信服务是企业生存和发展的生命线”。为了使诚信服务深入地开展下去，该 了移动秘书服务。有一次，一位姓王的先生的车辆在高速公路上发生故障，他给鹤壁移动公司移动秘书打电话：“小姐，请转告1380392……，我的车坏了， ...
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个人职业发展和企业目标明确的意义已经超越了奖金的价值。公司能否规范地发放年终奖金对员工而言不仅是物质上的奖励，更是一种精神上的安慰。每年能够顺利地拿到年终奖 一次名为“你会和老板谈加薪吗”的调查中，表示“已经加薪了，我很满意的”也只有8％。一年过去了，情况不但未有好转，表示非常不满准备跳槽的还增加了一 ...
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孩子花钱非常大方，裤兜里随便一掏就是一叠百元大钞，动不动就要请客。据她称，在和“榕星文化”签约的当天，她就拉该公司的10多个员工去吃了肯德基， 晚上，她请朋友吃饭就花了1300元。她似乎也知道这样不妥，不时仰头叹息：“唉，我现在这样花钱，将来要是挣不到这么多钱怎么办？”她非常认真地告诉记者，她很厌学 ...
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自己不少工资尚未支付，小蔡一琢磨，就想着将自己手上这辆奥迪汽车拿到二手车市场上卖了以折抵公司欠付的工资。得知此事的其他公司员工，第一时间将这个信息告知 劳动债权，否则将承担返回财产、赔偿损失等相应的法律责任。 困惑三：企业外债多，还能分给我多少钱？ 其实，不仅没法卖车抵债的小蔡很郁闷，其他公司职工也很 ...
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吗，反正钱不会少。我说不一样。且不说有些员工不在乎这点奖金跳槽走了，公司不就可以冠冕堂皇赖账了吗?正如报道中一位外贸公司人事经理坦言的那样，如果这些 、奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资六部分组成。其中，奖金一项是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬，而对于生产奖的范围， ...
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他这一甩，里面那个西方某公司的设备资料与照片撒了一地。日方代表见状大吃一惊，急忙拉住娄厂长满脸陪笑道：“娄先生，我的权限已到此为止，请让我请示 决定。当年削减产量30％，年产量降至150万辆；解雇300个临时员工；从生产流水线上调离700个员工充实到销售第一线去；停止招工两年并开始削减管理层干部。当年 ...
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