合同而发生的所有争议。涉外合同纠纷因为具有涉外因素,解决纠纷时要比国内合同困难得多。所谓涉外因素,是指合同主体一方是外国的公民,法人或其他 合同纠纷,包括雇佣合同纠纷、集体劳动合同纠纷、涉外劳务合同纠纷等。 (6)知识产权合同纠纷,包括专利合同纠纷、商标合同纠纷,著作权合同纠纷等。 (7)中外合资经营 ...
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依法授予企业经营管理的财产的合同或协议、国有土地使用权转让合同、征地拆迁补偿协议、政府集中采购合同、建设工程合同、劳动合同、劳务合同,按国家、省、市 营业执照、资质证书、验资证明等资信状况进行严格审查,验明对方是否具有签订合同的主体资格和履约能力,其经办人是否具有代理权,其使用的印章是否合法及真实有效 ...
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作为劳动争议诉讼案件的被告或第三人。这主要是由于他们不具有劳动争议诉讼法律关系的主体资格。 (3)必须有具体的诉讼请求和事实根据。 具体的诉讼请求 、除名、辞退等;三是变更的请求,即请求人民法院改变或消灭当事人之间原有的劳动法律关系,如改变劳动合同的内容,解除劳动合同劳动关系等。当事人提出的诉讼请求 ...
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作为劳动争议诉讼案件的被告或第三人。这主要是由于他们不具有劳动争议诉讼法律关系的主体资格。 (3)必须有具体的诉讼请求和事实根据。具体的诉讼请求,是 不存在某种实体法律关系,如确认劳动合同关系有效或无效,确认职工与企业存在的劳动关系,企业不得开除、除名、辞退等;三是变更的请求,即请求人民法院改变或消灭 ...
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若撤销协议,则你恢复股东身份,可以行使股东查阅财务报表的权利;若变更协议,则可要求查阅财务报表,或者进行审计,按公司的实际净资产确定股权转让的价格。 问题 2、股东因退休(含内退),调动退职,解除(终止)劳动合同等各种原因离开公司。 3、股东主体消亡。 这个规定合法吗? 解答分析这个规定不合法。股东 ...
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受让方,受让方支付价款的协议。 第八条土地使用权人作为转让方与受让方订立土地使用权转让合同后,当事人一方以双方之间未办理土地使用权变更登记手续为由,请求 市场存在的各类纠纷予以公平、及时的解决,有力地维护了房地产市场开发经营主体的利益。房地产市场的有序发展不仅可以促进国民经济的发展,而且与广大人民群众 ...
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职工办理社会保险手续,按时缴纳各项社保费用。 11.5 乙方派驻的托管组人员的工资等劳动报酬由乙方自行支付,不得纳入公司职工工资管理; 第十二条 重大事项的通知 成为公开信息时止。 第十六条 协议的变更、解除和终止16.1 本协议生效后,甲、乙双方不得擅自变更或提前解除本合同。 16.2 甲、乙双方经 ...
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其他员工标准。陈某接替李某某工作属于临时性的工作安排,在双方就此未对劳动报酬进行变更的情况下,陈某主张比照李某某的工资标准要求支付该段期间的工资 个体,也与用工主体责任不矛盾。所以,用人单位是否实行了相同的劳动报酬分配办法应当是确定同工同酬的认定标准。 其次,如何处理劳动合同、劳务派遣协议的工资约定与 ...
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服务内容,经协商达成一致的协议。旅游合同未约定另行付费项目,旅游途中旅游者申请组织另行付费项目,系旅游者作出的希望与旅行社变更旅游合同内容,增加另行付费项目的 赋予民事主体缔约自由,即当事人要约自由,选择缔约相对人自由,承诺自由。作为对缔约自由的限制,《合同法》第十四条规定了签订无固定期限劳动合同的三 ...
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份协议载明,周彪所签署的《劳动合同》、《补充协议》、《保密协议》、《竞业禁止协议》和《员工手册》等用工主体,变更为该文化传播公司,原合同( 被监控着?时时定位需要充足的手机电量和流量,企业对此有要求,是否应该由企业提供劳动工具呢,毕竟,我们这还有很多老同事,没有智能手机,难道要为了考勤重新配备?以前就 ...
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