3、雇员是否以提供劳务为内容。4、雇员是否受雇主控制、指挥和监督。其中最主要的是最后两项内容。它决定着事实上雇佣关系存在与否。①本案中齐某 。 ㈡高度危险作业特殊侵权责任之债 根据最高人民法院《关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第二条因高压电造成人身损害案件。由电力设施产权人依照《民法通则》 ...
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7万元,应依据《刑法》第六十七条第三款之规定从轻处罚。 【审判】 天津市北辰区人民法院认为:被告单位天津市某公司未经许可经营法律、行政法规限制买卖的物品 《关于办理非法生产、销售、使用禁止在饲料和动物饮用水中使用的药品等刑事案件具体应用法律若干问题的解释》第一条之规定,判决: 一、被告单位天津市某公司 ...
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7万元,应依据《刑法》第六十七条第三款之规定从轻处罚。 【审判】 天津市北辰区人民法院认为:被告单位天津市某公司未经许可经营法律、行政法规限制买卖的 《关于办理非法生产、销售、使用禁止在饲料和动物饮用水中使用的药品等刑事案件具体应用法律若干问题的解释》(2002年8月施行)第一条规定,未取得药品生产、 ...
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。 为此,《最高人民法院关于执行<中华人民共和国行政诉讼法>若干问题的解释》(简称《解释》)采纳了第二种意见。《解释》第九十五条规定,被申请执行的具体行政行为 具体行政行为的评判标准;另一种倾向是审查标准把握过宽,在实体和程序上仅作粗且的审查,即只要相对人有违法行为,其在法定期限内未起诉,一律裁定准予 ...
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情形予以列举。最高人民法院《关于处理自首和立功具体应用法律若干问题的解释》第五条、第六条对立功问题进一步作了具体规定。这对分化瓦解犯罪分子,促进犯罪分子悔过自新, ,可以减刑。其中,在判决生效前立功而判决时又未予认定的,一般应当在查明后启动审判监督程序,恰当量刑。 本案中,王某以非法占有为目的,骗取赵 ...
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情形予以列举。最高人民法院《关于处理自首和立功具体应用法律若干问题的解释》第五条、第六条对立功问题进一步作了具体规定。这对分化瓦解犯罪分子,促进犯罪分子悔过自新, ,可以减刑。其中,在判决生效前立功而判决时又未予认定的,一般应当在查明后启动审判监督程序,恰当量刑。 本案中,王某以非法占有为目的,骗取赵 ...
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上的裁决时效,一些行政法规和部门规章有相关规定,如《药品监督行政处罚程序》(将于7月1日废止)第26条规定,药品监管部门应当在立案之日 ,药品监管部门可申请人民法院强制执行。最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第88条规定,行政机关申请人民法院强制执行具体行政行为,应当自 ...
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上的裁决时效,一些行政法规和部门规章有相关规定,如《药品监督行政处罚程序》(将于7月1日废止)第26条规定,药品监管部门应当在立案之日 ,药品监管部门可申请人民法院强制执行。最高人民法院《关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第88条规定,行政机关申请人民法院强制执行具体行政行为,应当自 ...
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规定,该法第五十一条明确规定:实施行政许可的程序,本节有规定的,适用本节规定;本节没有规定的,适用本章其他有关规定。 四、关于行政机关 的期限问题 根据《最高人民法院关于执行〈中华人民共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第三十九条规定:公民、法人或者其他组织申请行政机关履行法定职责,行政机关在接到申请之 ...
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撤销假释的适用条件是假释考验期内发现漏罪,对该条款进行文义解释,显然不包括在假释考验期满后发现漏罪的情形;根据刑法第八十五条规定的精神, 存在否定之前表现之说。《最高人民法院关于办理减刑、假释案件具体应用法律若干问题的规定》第二十三条规定,人民法院按照审判监督程序重新审理的案件,维持原判决、裁定的,原 ...
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