处理? 用人单位存在规避《劳动合同法》第十四条规定的下列行为，劳动者的工作年限和订立固定期限劳动合同的次数仍应连续计算： (一)为减少计算劳动者的工龄，迫使劳动者辞职后重新与其签订劳动合同的; (二)通过设立关联企业，在与劳动者签订合同时交替变换用人单位名称的; (三)仅就劳动合同的终止期限进行变更 ...
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，用工单位和劳务人员按规定的比例定期缴纳社会保险。员工因为用工单位为其缴纳社会保险，工龄得到延续，失业、医疗、工伤和退休后生活有了保障。 人事管理便捷：人才派遣 企业价值链的其他环节。对公司的如招聘员工、新员工培训、工资发放、人事档案管理等转交给社会上的专业服务公司或顾问人员，从而使这些活动尽可能少地 ...
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，用工单位和劳务人员按规定的比例定期缴纳社会保险。员工因为用工单位为其缴纳社会保险，工龄得到延续，失业、医疗、工伤和退休后生活有了保障。 人事管理便捷：人才派遣 企业价值链的其他环节。对公司的如招聘员工、新员工培训、工资发放、人事档案管理等转交给社会上的专业服务公司或顾问人员，从而使这些活动尽可能少地 ...
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区内的央产房，原产权单位认为不宜公开上市出售的，可向交易办公室备案、在职工住房档案中注记，该类住房可接规定向原产权单位腾退，也町在原产权单位职工范围 (3)房改房中超标问题。房改房是单位给予员工的福利，面积是根据员工的行政级别、工龄等因素确定的，在二次转让时如原产权单位认定超标，则必须先将超标问题处理 ...
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医疗保险定点零售药店资格审查6、职工退休（职）审批7、工伤认定8、职工工龄核定9、劳动合同鉴证10、签订劳动合同备案11、终止或解除劳动关系备案 登记5、固定资 产投资新开工和竣工项目 人事局 1、干部人事调档 2、干部人来档案查阅3、人事代理 水产畜牧局 1、动物检疫合格证明 残联 1、残疾人证核发...
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年杨先生父亲去世后，又由袁女士照料夏某的生活，直至夏某死亡。 根据上海沪籍档案查寻，夏某的户籍是在1937年5月迁至该处，而在上世纪六十年代起，袁 金、补差房款等共近30余万元，该房屋折算购买价格时一并考虑了袁女士出国前15年工龄之福利分房待遇。袁女士说，夏某生前也未立遗嘱，故该遗产处于权属不明状态， ...
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