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,招标人改变中标结果的,或者中标人放弃中标项目的,应当依法承担法律责任。中标通知书相当于的对具体合同内容的确定,但不构成承诺的法律效力,所以此时由于 中标人的投标文件订立合同的,或者招标人、中标人订立背离合同实质性内容的协议的,责令改正;可以处中标项目金额千分之五以上千分之十以下的罚款。 第六十条 ...
//www.110.com/ziliao/article-585269.html -了解详情
公司进驻小区后要求涉事第三方业主拆除违章建筑,该县规划建设局亦向该业主发出责令整改通知书,但该违章建筑一直未拆除,毛某因此拒交物业费。 【分歧】 本案 违章建筑行为在诚信物业公司进驻小区前已实施完毕,且有关行政主管部门也已发出责令改正的通知。诚信物业公司作为物业管理企业对小区内违章建筑没有强制拆除权, ...
//www.110.com/ziliao/article-718075.html -了解详情
; 3、劳动者拒不签订劳动合同的,保留相关证据,比如向劳动者送达签订合同通知书证据等,用人单位将不承担法律风险。 四、新法下无固定期限劳动合同订立 ,该期限为劳动合同期限。 2、赔偿金风险:违法约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准, ...
//www.110.com/ziliao/article-270836.html -了解详情
安置工作主管部门报到。 安排工作的退役士兵应当在规定的时间内,持接收安置通知书、退出现役证件和介绍信到规定的安置地人民政府退役士兵安置工作主管部门报到。 退役士兵安置工作的单位及其工作人员有下列行为之一的,由其上级主管部门责令改正,对相关责任人员依法给予处分;相关责任人员构成犯罪的,依法追究刑事责任: ...
//www.110.com/ziliao/article-255109.html -了解详情
; 3、劳动者拒不签订劳动合同的,保留相关证据,比如向劳动者送达签订合同通知书证据等,用人单位将不承担法律风险。 四、新法下无固定期限劳动合同订立 ,该期限为劳动合同期限。 2、赔偿金风险:违法约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准, ...
//www.110.com/ziliao/article-176314.html -了解详情
承担相应的法律责任。公司法第205条规定,公司在减少注册资本时,不依照公司法规定通知或者公告债权人的,由公司登记机关责令改正,对公司处以一万元以上十万元以下的罚款。 4、债权人保护程序 债权人自接到通知书之日起三十日内,未接到通知书的自公告之日起四十五日内 ...
//www.110.com/ziliao/article-833123.html -了解详情
支出巨额赔偿金,并支付相关利息。一审判决引发业界争议,多数保险公司认为,已经被责令停止生产经营的企业继续违法生产而导致保险事故,不能获得保险公司的理赔。 的检查,认定联大海绵公司存在重大的火灾隐患,并多次发出了《限期改正通知书》,直至责令其停止生产的《行政处罚决定书》。但是,联大海绵公司却置若罔闻,既 ...
//www.110.com/ziliao/article-111972.html -了解详情
的意见,并将处理结果书面通知工会。 3、用人单位需制作《解除劳动合同通知书》送达给劳动者,同时向劳动者出具具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日 》第八十三条规定:用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准, ...
//www.110.com/ziliao/article-270818.html -了解详情
的意见,并将处理结果书面通知工会。 3、用人单位需制作《解除劳动合同通知书》送达给劳动者,同时向劳动者出具具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日 》第八十三条规定:用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的,由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的,由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准, ...
//www.110.com/ziliao/article-178119.html -了解详情
物业对讲机被查封??2005年4月,北京市无线电管理局的执法人员向北京嘉浩物业管理公司下发了“责令限期改正通知书”,并要求其在未改正前,将所有无照对讲机进行封存,待取得合法执照后才能使用。原来,早在去年9月份,无线电管理局的台站就监测到这里在使用非法频段,而且已经 ...
//www.110.com/ziliao/article-120596.html -了解详情
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