如果合同的约定违反了有关法律规定,也不具有法律效力。当然,双方口头约定且双方认可或者双方同意的除外。发生争议纠纷可以找第三人调解或者向人民法院提出诉讼。 任何劳动关系。 (2)专门的劳务输出公司与劳务人员之间的合同是劳动合同,劳务输出公司与用人单位签订劳务关系,劳动者与用人单位之间也是劳务关系。 (3 ...
//www.110.com/ziliao/article-584510.html -
了解详情
文书时,送达人依法将诉讼文书放置在受送达人的住所并产生送达的法律效力的送达方式。 3、委托送达,是指负责审理该民事案件的人民法院直接送达 委托书,身份证及复印件。 公司可以委托公司职工领取法院传票资料: 1、职工个人《劳动合同》原件与复印件; 2、职工个人原件与复印件; 3、法人代表职务证明书(盖公章 ...
//www.110.com/ziliao/article-540600.html -
了解详情
要求不缴纳社保、不签劳动合同,并与用人单位达成了相关协议,但由于其不缴社保的协议内容与国家强制性法律规定相抵触,无法律效力,用人单位仍要承担 社保的,法院还判决其承担法律责任。 由此可知,广大用工单位,要严格遵守劳动法、劳动合同法等法律法规,切实维护劳动者合法权益,以免其在经济等方面受到损失。 实践中 ...
//www.110.com/ziliao/article-476306.html -
了解详情
、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。集体合同是协调劳动关系、保护劳动者权益、建立现代企业管理制度的重要手段。在我国,集律 依照法律规定的条件和程序,对原集体合同进行修改或增删的法律行为。集体合同的解除,是指提前终止集体合同的法律效力。经双方协商代表协商一致,可以变更或 ...
//www.110.com/ziliao/article-269033.html -
了解详情
《高校毕业生就业协议书》一经毕业生、用人单位、学校签署即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否则违约方应向权利受损方支付协议条款所规定的违约金,从实际 的权益维护。 协议期:是从毕业生与用人单位签订就业协议书开始,一直持续到签订劳动合同之后或者双方终止协议为止。在协议期内,双方已经确定了工作意向,但未 ...
//www.110.com/ziliao/article-248708.html -
了解详情
报酬、低于当地最低工资标准支付劳动者工资、安排加班不支付加班费、解除或者终止劳动合同未依照规定向劳动者支付经济补偿的,应当向劳动者加付赔偿金。 但由于 ,避免了因程序纷繁复杂而增加劳动者的讼累。 合理分配加班举证责任 自劳动争议调解仲裁法颁布实施以来,劳动者起诉向用人单位追索加班费的案件大幅上升。为 ...
//www.110.com/ziliao/article-228277.html -
了解详情
。另外,对于《合同法》第二十二条和第二十六条关于默示承诺的效力是否适用于电子合同订立,法学界和司法实践中仍存在很大争议。 2、我国电子商务现状 目前 内的法律援助等等。如果要约人提出要约,要求该运营商为诉讼管辖地为河北省的劳动纠纷提供法律援助或是婚姻法方面等不在劳动法范围内的法律援助,即应视为超出该 ...
//www.110.com/ziliao/article-181566.html -
了解详情
、劳动安全卫生、职业培训、保险福利等事项,通过集体协商签订的书面协议。集体合同是协调劳动关系、保护劳动者权益、建立现代企业管理制度的重要手段。在我国,集律 依照法律规定的条件和程序,对原集体合同进行修改或增删的法律行为。集体合同的解除,是指提前终止集体合同的法律效力。经双方协商代表协商一致,可以变更或 ...
//www.110.com/ziliao/article-165046.html -
了解详情
安排;nbsp3.不得从事有损于事务所声誉的活动;nbsp第五条劳动报酬和福利待遇:nbsp第六条合同的变更和解除nbsp1.应聘律师违反事务所规章制度,不积极履行义务, 三份,甲乙双方各持一份,报司法行政机关备案一份,三份具有同等效力。nbsp甲方(盖章):_____乙方(盖章):_____nbsp ...
//www.110.com/ziliao/article-116058.html -
了解详情
草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论。职工代表大会或者全体职工讨论集体合同草案 或专项集体合同草案,应当有2/3以上职工代表或者职工出席,且须经全体职工 登记,发回企业对集体合同进行修正。如果劳动行政部门在收到集体合同文本之日起15日 内,没有提出意见.集体合同印发生法律效力,企业行政、工会组织 ...
//www.110.com/ziliao/article-854352.html -
了解详情