患职业病、因工负伤，被确认为部分丧失劳动能力，用人单位按照规定支付伤残就业补助金的，劳动合同可以终止。 （七）劳动者患职业病或者因工负伤，被 不得终止劳动合同，但经劳动合同当事人协商一致，并且用人单位按照规定支付伤残就业补助金的，劳动合同也可以终止。 ②劳动合同不得终止的情形 劳动合同期满或者当事人 ...
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的。nbsp（六）劳动者患职业病、因工负伤，被确认为部分丧失劳动能力，用人单位按照规定支付伤残就业补助金的，劳动合同可以终止。nbsp②劳动合同不得终止的情形nbsp（一）患病或者负伤，在规定的医疗期内的；nbsp（三）法律、法规、规章规定的其他情形。nbsp劳动部的 ...
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被鉴定为工伤6级，劳动合同到期后，如果主动要求不再继续签订合同，能拿到补偿吗？可以要求用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。 ...
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可以要求用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。...
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且被告均予以认可，故予以支持。因此，法院依法判决被告医院一次性赔偿圆圆医疗费8021.89元、残疾补助金172500元、精神抚慰金17250元等合计人民币240181.89元。 ...
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的车辆损失价值为64257元，陈在明支付鉴定费2530元。张正洪的伤经重庆市法医学会司法鉴定所鉴定为九级伤残。2013年3月6日，陈在明与张正洪达成赔偿协议并兑现：由陈在明一次性赔偿张正洪的医疗费、误工费、护理费、生活补助金、交通费、残疾赔偿金、续医费等共计 ...
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