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了申请人,已履行了法定职责为由驳回复议申请。杨青超仍不服,以河南省工商局为被告诉至河南省郑州市金水区人民法院,请求撤销该复议决定。在金水区法院审理过程中, 赠送内容如果能够具体、明确,即说明经营者宣传,已并非一个简单要约邀请行为,而是包含有希望与他人订立合同意思表示,其内容也具备与他人订立合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-728896.html -了解详情
异议。案外人李某不服,向上级法院申请复议,上级法院作出裁定:撤销原法院对利害关系人李某执行异议,要求对李某执行异议重新作出裁定。本院审查后作出裁定 李某提交证据显示,李某在涉案房产《商品房买卖合同》以及在该房屋按揭贷款《个人住房贷款合同》中担保人栏签名,并借款支付部分房款,因此可以认定李某系 ...
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合同内容,是对劳动合同变更。 第三种意见认为,工资欠条附加支付条件显失公平,应属可变更、可撤销民事行为。此意见首先肯定所附加条件有效 ,人民法院应当予以变更;当事人请求撤销,人民法院可以酌情予以变更或者撤销。本案中,作为债权人一方王某可向法院提出变更或撤销申请。 (作者单位:江西省石城县 ...
//www.110.com/ziliao/article-724998.html -了解详情
有权享受工伤保险待遇。并且,管先生还向公司递交了撤销辞职报告书面通知。那么,员工递交辞职申请后,提前通知期内发生工伤该如何处理? 《劳动合同法》第 条关于职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-722440.html -了解详情
九级伤残。同年5月8日,杨某通过邮政速递向建筑公司邮寄了《辞职申请》,并请求支付工伤保险待遇。通州区劳动人事争议仲裁委员会裁决杨某与建筑公司于2015 书面劳动合同,单位也没有为其缴纳保险,因此其符合单方解除劳动合同情形。 另查明,建筑公司未依法为杨某办理工伤保险。 法院审理认为,建筑公司未依法为杨 ...
//www.110.com/ziliao/article-720568.html -了解详情
了申请人,已履行了法定职责为由驳回复议申请。杨青超仍不服,以河南省工商局为被告诉至河南省郑州市金水区人民法院,请求撤销该复议决定。在金水区法院审理过程中, 赠送内容如果能够具体、明确,即说明经营者宣传,已并非一个简单要约邀请行为,而是包含有希望与他人订立合同意思表示,其内容也具备与他人订立合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-714771.html -了解详情
运输安全,并代办各种手续,按时发放行车票证等。2009年3月29日(在合同约定期限内),王千里口头雇佣尤银新为该车司机,并按月向其支付 ,不能认定为工伤。判决:撤销一审判决;撤销石河子市社保局工伤认定决定。 尤银新不服,向新疆维吾尔自治区高级人民法院生产建设兵团分院申请再审,该院提审后审理认为, ...
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不够工资。因此,张某申请仲裁,要求单位支付违法解除经济赔偿金7000元。后历经仲裁和诉讼,法院认定该协议显失公平,对于张某要求撤销主张,予以支持。 员工工资,经济补偿金一分都没给,由此员工抓住了显失公平情形。此外,本案中就解除劳动合同理由,辞退通知书载明严重违纪,离职协议载明协商一致,但解除 ...
//www.110.com/ziliao/article-700319.html -了解详情
有权享受工伤保险待遇。并且,管先生还向公司递交了撤销辞职报告书面通知。那么,员工递交辞职申请后,提前通知期内发生工伤该如何处理? 《劳动合同法》第 条关于职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人 ...
//www.110.com/ziliao/article-698836.html -了解详情
;动脉硬化。因方某不认可苏某所患下肢血栓与交通事故存在因果关系,经苏某申请,法院委托本市某司法鉴定所进行鉴定,鉴定意见为:被鉴定人苏某左下肢静脉血栓 损失行为。《合同法》第54条规定,因重大误解订立合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。本案中,原告在签订协议时,对自身因交通事故 ...
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