（5）劳动合同的生效日期 劳动合同自双方当事人签字之日起生效，当事人对生效的期限或者条件有约定的，从其约定。 （6）劳动合同的试用期 劳动合同当事人可以约定 不得自营或者为他人经营与原用人单位有竞争的业务。竞业限制的期限由劳动合同当事人约定，最长不得超过三年，但法律、行政法规另有规定的除外。 劳动合同 ...
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、《国务院关于职工工作时间的规定》第三条的规定，工人每天工作的最长工时为8小时，每周最长工时为40小时。并且根据《劳动法》第三十八条、第四 经济补偿金。 2、综合计算工时制 综合计算工时制是以标准工作时间为基础，以一定的期限为周期，综合计算工作时间的工时制度。实行这种工时制度的用人单位，计算工作时间的 ...
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主刑，它具有以下特征： 1、拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月，最长不超过6个月。所以，拘役是我国对罪犯予以关押、实行强制 期间享有两项待遇：探亲；参加劳动的，可以酌量发给报酬 拘役与 有期徒刑 不同的是：①期限不同。拘役的刑期较有期徒刑短，适用于罪行较轻的罪犯；而有期徒刑为 6 个月 ...
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主刑，它具有以下特征： 1．拘役是一种短期自由刑。拘役的刑期最短不少于1个月，最长不超过6个月。所以，拘役是我国对罪犯予以关押、实行强制 规定的行为人。 3．适用的机关不同。拘役由人民法院判决；民事拘留须经人民法院院长批准，期限为15日以下，被拘留人由人民法院交公安机关看管；而刑事拘留、行政拘留由公安 ...
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并书面说明理由。 房屋拆迁许可证应当载明拆迁人、拆迁实施单位、拆迁范围、拆迁期限等主要事项。 第十条房屋拆迁管理机构应当在发放房屋拆迁许可证后，及时发布房屋 相关手续。暂停办理相关手续的书面通知应当载明暂停期限，暂停期限最长不超过1年；拆迁人需要延长暂停期限的，必须经房屋拆迁管理机构批准，延长暂停期限 ...
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发放房屋拆迁许可证的同时，应当将房屋拆迁许可证中载明的拆迁人、拆迁范围、拆迁期限等事项，以房屋拆迁公告的形式予以公布。 房屋拆迁管理部门和拆迁人应当及时向 暂停办理相关手续。暂停办理的书面通知应当载明暂停期限。暂停期限最长不得超过1年；拆迁人需要延长暂停期限的，必须经房屋拆迁管理部门批准，延长暂停期限 ...
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协商确定。nbspnbspnbsp（6）劳动合同的试用期nbspnbsp劳动合同当事人可以约定试用期。劳动合同期限不满六个月的，不得设试用期；满六个月不满一年的，试用期不得 或者为他人经营与原用人单位有竞争的业务。竞业限制的期限由劳动合同当事人约定，最长不得超过三年，但法律、行政法规另有规定的除外。 ...
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发证并书面说明理由。房屋拆迁许可证应当载明拆迁人、拆迁实施单位、拆迁范围、拆迁期限等主要事项。第十条房屋拆迁管理机构应当在发放房屋拆迁许可证后，及时发布房屋 相关手续。暂停办理相关手续的书面通知应当载明暂停期限，暂停期限最长不超过1年；拆迁人需要延长暂停期限的，必须经房屋拆迁管理机构批准，延长暂停期限 ...
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。（5）劳动合同的生效日期劳动合同自双方当事人签字之日起生效，当事人对生效的期限或者条件有约定的，从其约定。（6）劳动合同的试用期劳动合同当事人可以约定试用期 不得自营或者为他人经营与原用人单位有竞争的业务。竞业限制的期限由劳动合同当事人约定，最长不得超过三年，但法律、行政法规另有规定的除外。劳动合同 ...
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行动刑事拘留最长三十七天，一般刑事拘留阶段属于案件的侦查阶段，刑事拘留的时间期限最长是37天，如果期满后，相关机关将根据侦查的实际情况，决定是否要采取哪 流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。 综上所述，刑事拘留一般都是十四天，最长不能超过三十七天，且除了上文介绍的能够进行刑事拘留的，除此之外不得以 ...
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