实施管理的需要,经国务院同意,对其中的211项暂予保留,这些项目主要是政府的内部管理事项,不属于行政许可,其中附件第86项即为廉租住房申请的审核 廉租住房时提供虚假证明材料隐瞒其有商品房的事实,进而骗取与原告签订廉租房租赁合同,属于典型的民事欺诈,并且损害国家利益,根据合同法的有关规定,原告可以诉请 ...
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、具备履行劳动合同义务相应行为能力的自然人。同时被告是由原告项目经理薛某招聘从事水电维修维护工作的,受薛某的领导,工作上受原告的劳动管理,遵守 四、确认双方存在劳动关系体现保护劳动者原则。实践中大量存在用人单位以签订兼职劳务合同以逃避劳动法管辖的现象,由于劳动关系与劳务关系存在诸多差异,比如劳动者在 ...
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使用权出让和转让暂行条例》的规定,出租划拨土地使用权应当取得土地管理部门的批准,签订土地使用权出让合同,向当地市、县人民政府补交土地使用权出让金或者以转让、 合作建房。这种行为并没有擅自变更划拨土地用途,没有将划拨土地用于房地产开发项目、以售房等开发行为获益,因此不违反法律、法规的强制性规定,合作建房 ...
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工业城项目后原告及第三人绿叶公司已实际投入的基础设施配套款(不当利益)。 【法官回应】 行政管理权力及行政优益权是案件定性的关键因素 行政合同,我国 4月 20日至江城公司收到二审法院的民事裁定)被耽搁,即江城公司未以行政合同的名义及时提起行政诉讼不属于其自身的原因造成的,依照《最高人民法院关于执行〈 ...
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实施管理的需要,经国务院同意,对其中的211项暂予保留,这些项目主要是政府的内部管理事项,不属于行政许可,其中附件第86项即为廉租住房申请的审核 ,廉租房承租人需与廉租房产权人(包括廉租房保障部门或具体实施机构)签订廉租房租赁合同,以及对采取欺骗手段获取廉租房的承租人作出包括责令退房、罚款等行政处罚, ...
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签订劳务承包合同,将其承建的某小区部分土建施工项目承包给不具备建筑施工资质的张某,并约定由张某雇佣工人施工,并负责其雇佣人员的管理和工资发放 企业,对劳动力的需求量大、流动性强,建筑工程企业与劳动者之间未依法签订书面劳动合同的现象还较为普遍,为更有利于确认劳动者与建筑工程企业之间是否存在劳动关系,劳动 ...
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、具备履行劳动合同义务相应行为能力的自然人。同时被告是由原告项目经理薛某招聘从事水电维修维护工作的,受薛某的领导,工作上受原告的劳动管理,遵守 四、确认双方存在劳动关系体现保护劳动者原则。实践中大量存在用人单位以签订兼职劳务合同以逃避劳动法管辖的现象,由于劳动关系与劳务关系存在诸多差异,比如劳动者在 ...
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,代扣、代缴、扣除项目和数额,实发工资数额,银行代发工资凭证或者劳动者签名等内容。 (五)法律、法规和规章规定的其他台账。 用工管理台账应当至少保存 提供的,由用人单位承担不利后果。 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议,不违反 ...
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政策后由房管部门代为经租的居住房屋,以及1983年 12月17日《城市私有房屋管理条例》实施前已经建立租赁关系,执行政府规定租金标准,且租赁关系延续至今的私有 没有拆迁许可证;二是真正的拆迁人将项目转让与他,并由他来实施拆迁,被拆迁人一定要看到该转让合同并要到拆迁管理部门进行确认,在没有得到有效确认的 ...
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规定缴纳拆迁管理费。 申请领取房屋拆迁许可证,应当提交下列文件、资料: (一)建设项目批准文件; (二)建设用地规划许可证(含规划定点红线图); (三)国有 的拆迁补偿安置资金存款证明; (六)拆迁人委托拆迁的,应当提供委托合同。 房屋拆迁管理部门应当自收到申请人提交的全部文件、资料之日起三十日内,对 ...
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