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问题的清晰思路时是最苦恼的。每个职业经理人都希望自己公司的销售额利润增加,回报股东越来越大,无此,公司的凝聚力也就没有了。这些 问题依次是“披露虚假信息”(27.3%)、“质量欺诈”(23.5%),“商标侵权、专利技术侵权”(13.3%)“价格欺诈”(11.1%)。可见,经理人该“痛苦”的地方表现 ...
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