职业病诊断程序，患者应提供职业史、既往史;职业健康监护档案复印件;职业健康检查结果;工作场所历年职业病危害因素检测材料;诊断机构要求提供的其他必需的有关材料。 在此 不齐全，时间则更长。 乌鲁木齐市劳动和社会保障局一名工作人员说：如果诊断过程中无法确认两者的劳动关系，劳动者需到劳动监察大队申请劳动仲裁 ...
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用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料;安全生产监督管理部门应当监督检查和督促用人单位 。用人单位不得拒绝、阻挠。 第四十九条 职业病诊断、鉴定过程中，用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的，诊断、鉴定机构应当结合 ...
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企业生命周期的全过程，必然要经历企业经营活动的各阶段和各环节。在这样一个循环过程中，所谓税收筹划的事前、事中、事后行为，只能是相对而言的。就一个具体的 方案的实施，它帮助企业减少纳税风险和不必要的损失，并且随时调整事前税收筹划工作存在的一些偏差。纳税义务发生之后，即事后，税收筹划的作用是论证、分析和 ...
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用人单位应如何做好本单位工时变换管理工作？ 一般情况下，多数劳动者的工作时间为标准工时，如果在生产经营过程中，用人单位确实需要变更劳动者标准工时制 报国务院劳动行政部门备案。 3、与劳动者协商签订变更劳动合同协议书； 变更劳动者的工作时间是对劳动合同内容的重大变更，关系到劳动者加班工资的计算倍数。根据 ...
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检查的; ㈣未按规定权限、程序和时限实施行政检查的; ㈤未制止、纠正行政检查中发现的违法行为的; 第 6 页 ㈥放弃、推诿、拖延、拒绝履行行政检查职责的; 法人的合法权益的; 其他违反行政处罚规定的情形。 第二十条行政机关及其工作人员在执法过程中采取行政强制措施时，有下列情形之一的，应进行行政效能责任 ...
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行为的理由。[19] 很明显，设立说明理由制度的一个出发点即是为了在行政行为过程中充分尊重相对人的知情权，使相对人知悉行政行为做出的理由，从而促使相对 的秘密。[21] 个人隐私范围很广，包括诸如教育经历、经济状况、医疗记录、工作履历，以及个人所受的纪律处分、刑事记录等其他一切关于个人信息的记载。个人 ...
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战略。科学技术的快速发展，信息化高度发达的社会条件，从根本上决定了企业战略发展过程中进行创新与知识产权保护的极为重要性。 企业创新是由当代社会条件企业发展所 和先行性，从企业的长远利益出发，切实搞好知识产权战略制定与实施的相关工作，用法律方法有效地维护企业的合法利益。 第 2 页 二、制定与实施驰名 ...
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和潜在影响。 二、企业合同风险种类 （一）根据风险源的不同，企业在合同管理过程中的风险可以归纳为： 1.来自企业外部的风险-环境风险。主要表现在企业的 的真实性和准确性；五是合同履行的全面性和责任追究情况；六是合同管理基础工作情况。 2.建立健全风险管理制度。针对上述关键控制点，应在客户资信评估、合同 ...
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踏等原因，不及时签证，以至超过时效。 不重视或者不擅长索赔工作。索赔是当事人在合同实施过程中根据法律、合同规定，对于并非由于自身过错造成的损失向对方 ，项目可能存在未正式列入国家、部门或地方的年度固定资产投资计划，建设用地的征用工作没有完成，施工需要的图纸及技术资料不能满足施工需要等情况。承担这样的 ...
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用人单位应如何做好本单位工时变换管理工作？ 一般情况下，多数劳动者的工作时间为标准工时，如果在生产经营过程中，用人单位确实需要变更劳动者标准工时制 报国务院劳动行政部门备案。 3、与劳动者协商签订变更劳动合同协议书； 变更劳动者的工作时间是对劳动合同内容的重大变更，关系到劳动者加班工资的计算倍数。根据 ...
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