人都是不能接受的。如果因为公司的降薪导致职工不续签劳动合同的话，仍然是可以和公司索要赔偿金的。 一、续签劳动合同降薪不续签是否可以索要赔偿？ 合同 劳动合同。 其实就算公司真的经营困难了也不是能够成为一个合理降薪的正当借口的，以降低职工的工资要求续签劳动合同的这种做法是涉嫌违法的，公司等同无异于是逼迫 ...
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第三十五条规定：消费者在接受服务时，其合法权益受到损害的，可以向服务者要求赔偿。储户到银行存款或者取款，自从发生业务往来之后便有了一种契约关系，即 精神伤害和身体伤害的损失。作为银行如果以种种理由搪塞储户是为法律所不允许的一种行为。 保证储户安全是银行义不容辞的责任和义务。这种安全包含两方面的内容：一 ...
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未能住院也未能住在家里确需就地住宿的扶养。需要指出的十，这里的凭据支付不是凭住宿发票上的金额支付，它只是表明患者确有住宿实施及计算住宿天数的 合理。因为 死亡补偿费实际上就是对死者亲属的精神损害赔偿费用。患者死亡后，有权要求赔偿精神损害抚慰金的，必须是死者的近亲属。最高人民法院《关于确定民事侵权精神 ...
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预防保健、医学美容等具有合法资质的医疗企事业法人或机构的纠纷，目前中国的医疗纠纷是特别不好处理的事情。 一方（或多方）当事人认为另一方（或多方）当事人在提供 赔偿的要求，只要有对医院不利的情况，尤其是出现举证不能的情况时患者和家属就大肆喧闹，要求赔偿，数额越多越好； ④处理困难增大：多数医疗事故与医疗 ...
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为基础方能见效。 2、精神损害虽不能以金钱衡量，但抚慰受害人精神痛苦的物质条件是可以用金钱衡量和支付的，这种赔偿不是以相当的价值替换特定的损害，而是 国家还处于社会主义初级阶段，经济不是很发达，公民的经济收入仍属偏低。如果对精神损害赔偿的数额不加以限制，一味满足受害人的要求，是脱离实际，而且难以执行。 ...
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。按照这一新的立场，死亡赔偿金的内容是对收人损失的赔偿，其性质是财产损害赔偿，而不是精神损害赔偿。 2.死亡赔偿金的具体计算 死亡赔偿金按照 两个测试标准： (1)确实能起到功能补偿作用; (2)符合稳定性和安全性的要求。 配制机构如何确定?我国民政部门的假肢与矫形康复机构，是从事辅助器具研究和生产的 ...
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以工作人员的意思表示为准，又难以确定公私利益交织情况下行为的性质，容易扩大国家赔偿责任的范围。 2.外表形式理论，又称客观标准说。该理论主张，执行职务的范围 但由于其行为已超出时空范围，所以还不能视为是执行职务行为。警察在休假期问与邻居发生纠纷殴人致伤的行为也不是执行职务的行为。根据时空标准，国家机关 ...
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的，亦不发生国家赔偿责任。在这种情况下，法院虽然判处被告人刑罚，但缓刑不是刑罚的执行，而是附条件地不执行，不发生国家赔偿法上要求的侵犯人身自由权或者生命健康权的 和行政违法行为。公民虽然具有过错，但这种过错是民法上的过错和行政法上的过错，而不是刑罚上的过错，不能相互混淆。而且，对没有实施犯罪行为的公民 ...
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即依法设立的保险公司，其他单位和个人都不能经营保险业务，不能成为保险人。 与保险人相对应，投保人是提出保险要求，同保险人订立保险合同，负有支付保险费义务的 补助人 保险合同的补助人包括保险代理人和保险经纪人。严格地讲，保险合同补助人不是保险合同的主体，只是专门招揽保险业务，为合同主体服务、并收取佣金的 ...
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手中还握有相关证据，就想当然的认为这种情况法院当然会判决双方离婚，并有权要求离婚损害赔偿，然而事实并非如此。我国《婚姻法》规定：只有有配偶者与他人同居这种婚外情 理由。一方举证证明对方存在着婚外情，在法官的视角里是看到了夫妻之间发生矛盾的原因，那这种原因是不是必然就导致夫妻的感情彻底破裂呢？也未必。有 ...
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