工伤认定、劳动能力鉴定； 2.单位按时缴纳工伤保险费； 3.工伤人员事故发生月已参加本市城镇（小城镇）社会保险，并按规定缴纳了社会保险费。 ◆申请材料 1.《 原始收据及费用明细清单、门急诊病历原件及复印件； （2）急诊住院治疗工伤的需携带医疗费原始收据、住院医疗费用明细清单、出院小结或相关的病史材料 ...
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后，与尚未参加社会保险统筹的原用人单位因追索养老金、医疗费、工伤保险待遇和其他社会保险费而发生的纠纷。该条款表明：劳动者退休后，与尚未参加社会保险统筹的 能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间，劳动者主张权利之日为劳动争议发生之日。该款表明，即使用人单位能证明劳动者在主张权利之日前因解除或者 ...
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认定通知书》、住院证明、复式处方、住院费用结算清单和有效收费票据，其中转诊转院发生的治疗费用，还应提供《工伤人员转诊转院申请表》；旧伤复发和 及各种证、卡的办理；档案托管、查询。2505757 四楼社会保险科李 凯工伤性质认定；劳动能力鉴定；审批办理退休、退职；定点医疗机构资格审查。2506715 四 ...
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保险待遇）用人单位使用的外来从业人员、无单位的外来从业人员在参加综合保险期间发生工伤事故（或者意外伤害）、患职业病的，经有关部门作出认定和劳动能力鉴定后 保密。第二十一条、（争议处理）外来从业人员与用人单位因缴纳综合保险费发生争议的，可以向劳务纠纷调解委员会申请调解，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请 ...
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遭遇车祸赔偿模式可以兼得劳动者因用人单位以外的第三人侵权造成人身损害被认定为工伤的，在受害方已经主张人身损害赔偿并已获得赔偿情况下，可否再行主张获得 未参加的，由劳动保险行政部门责令改正；未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。《江苏省实施 ...
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试行办法》（劳部发[1996]266号）规定，具体受理情况如下：（1）工伤认定、伤残鉴定争议，当事人可向当地劳动行政部门的社会保险机构申诉，也可以向 属于劳动争议，可向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。但是，职工与社会保险机构发生的工伤待遇给付争议，不属于劳动争议，劳动争议仲裁委员会不予受理。职工可向 ...
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死亡的，由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院劳动保障行政部门规定。个体户应为雇工缴纳 患职业病的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。条例还规定，职工有下列情形之一的 ...
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申报。 2、用人单位未在规定的期限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日 暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通 ...
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收入(2011年城镇居民人均可支配收入21810元 )的20倍。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工 发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属 ...
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之一的，应当认定为工 伤：(五)因工外出期间，由于工作原 因受到伤害或者发生事故下落不明 的;你弟弟虽然不是在自己的工作地 点受到的伤害，但是此次外出到供货 款同时规定：用人单位 未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定 申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤 待遇等有关费用由该用人单位负担。也就 是说 ...
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