南头检查站是21日下午1。15点。(当时只有广深公路，但路上的车很少)司机办证只用了不到10分钟。一车人就顺利的过了关，这一点我一直很庆幸，来的路上很顺利。 “蛮可爱女孩子”，对我咪咪的笑。最后吴厂长问我何时能来上班？我说我原来的厂里有一个月的工资没有领。发工资要到8号。我最快也要到10号才能来。厂长 ...
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又觉得越来越难以接受。为讨个说法，遂在一周后提起了诉讼，要求公司再支付一个月的工资。法院经审理，支持了闵先萍的诉讼请求。 【点评】 闵先萍的请求应 实行同工同酬 【案例】 邓妮娜入职到公司时，虽然签订了书面劳动合同，但没有明确工资标准。时至2016年9月7日，因公司自邓妮娜上班以来连续两个月未发工资， ...
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随着大学生毕业时间的临近，一些还没有找到工作的应届毕业生心急如焚，奔走于各类人才市场。然而，却有一些骗子混迹于人才市场，以招聘为幌子，骗取求职心切的大学生 次日上午，小王接到通知———到郑州市紫荆山商务楼的一个房间进行面试。面试后，该商行主动与她签订了用工协议，要求她从6月8日起到商行上班。拿着自己的 ...
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年以前，与你最后供职的鑫品品牌管理公司没有直接关系。除非能证明三家企业有关联关系，否则你的诉求很可能得不到支持。另外，因为入职时没签劳动合同， 足额支付完毕。 于益说：周溪茜2013年11月顺产一女孩，休产假128天。当时她在鑫乘诚京城西郊店上班，工资标准为5000元，单位按3000元缴费基数缴纳社保 ...
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天天都要加班加点，每天就是朝九晚无的上班时间，老板不离开公司他就不能下班。可是，原来招聘时说好的加班费却始终没有给他。他也向人事经理打听了加班费 期，对于试用期，法律是有明确规定的。首先，试用期不可超期限。《劳动合同法》明确，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上 ...
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天5天如员工是中途到公司上班，其享受年休假的时间计算公式为：（当年度2月1日至10月31日）365天5天 三、年休假工资如何计算？ 1、年 成全日制员工的工作年限享受年休假，到目前为止相关部门没有出台相关的解释。因而在现阶段非全日制员工尚不能享受年休假。 5、是否要在一个单位工作一年以上才能享受年休假 ...
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人，可上班的工人只有不足90人。这不是机会是什么？再看流水线上的电话机，是普通得不能再普通平民款式。这刚好是俺的“专业”。它的每张电路图我都能说出每个零件的作用、 蛮可爱女孩子”，对我咪咪的笑。最后吴厂长问我何时能来上班？我说我原来的厂里有一个月的工资没有领。发工资要到8号。我最快也要到10号才能来。 ...
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可让１６岁以上男子深夜工作。nbsp延长实际工作时间与工会支部商定。nbsp交替上班的就业时间及交接方法与工会支部商定。nbsp上述特殊工作时间制与工会支部 法规定的平均工资。nbsp第一百一十三条公司对会员上下班所需交通费，每月超过３００日元的费用以交通补助费支付。但是利用一站不到的交通工具时全部由 ...
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编辑同志： 一个月前，我与公司为期5年的劳动合同到期后，公司将我推荐到离家较近的一家合作单位就业。虽然工作岗位有所不同，但上班时间、工资待遇等并 可以将继承其权利义务的单位视为原用人单位。二是劳动者不同意续订。 与之对应，可以发现本案并不具备相关要件： 一方面，公司没有提出与你续签劳动合同，更没有续签 ...
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6月25日开始上班，直至8月27日.申请人为被申请人实际提供了劳动，并于2007 年 9月 2 日为申请人发放了工资，有工资条，保险费，劳保用品及押金 劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的。录用条件应当由用人单位在招工时，事先告知劳动者，但是，代理人注意到，没有任何证据表明用人单位事告知了 ...
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