基数有变化 原内资税法规定的扣除基数为计税工资总额，《国家税务总局关于修订企业所得税纳税申报表的通知》(国税发〔2006〕56号)第四条对于工会经费的扣除基数 拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，准予扣除。而根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十四条对于工资薪金有着明确的规定，即： ...
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企业支付的，对该部分由境外关联企业支付的工资薪金，境内外商投资企业仍应依照《中华人民共和国个人所得税法》的规定，据实汇集申报有关资料，负责代扣代缴个人所得税。在中国境内设有机构、场所的外国企业，对其雇员所取得的由境外总机构或者关联企业支付的工资薪金，也应比照此 ...
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以前年度亏损，还是按动迁所得单独缴纳企所税? 【解答】 根据《中华人民共和国企业所得税法》第五条规定，企业每一纳税年度的收入总额，减除不征税收入、免税收入、 中，允许减除不征税收入、免税收入、各项扣除以及允许弥补的以前年度亏损后的余额，为应纳税所得额。(注：该企业的企业所得税征收方式必须为查账征收) ...
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年8月27日，十届全国人大常委会第二十三次会议审议通过了《中华人民共和国合伙企业法(修订案)》。其中，在普通合伙企业一章中增加专节特殊的普通合伙企业( 企业的生产经营所得和其他所得，按照国家有关税收规定，由合伙人分别缴纳所得税。 此外，《合伙企业法》关于合伙人资格条件、合伙继承等方面，都考虑了专业服务 ...
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〉的决定》（主席令第四十八号）（以下简称新税法）和《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》（国务院令第600号）（以下简称新条例）将于2011 8月份的工资表时，应按修改后的减除费用和税率表计算应扣缴的个人所得税。 若该企业仅将8月的工资改为9月1日发放，9月份的工资仍在9月底 ...
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〉的决定》（主席令第四十八号）（以下简称新税法）和《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》（国务院令第600号）（以下简称新条例）将于2011 8月份的工资表时，应按修改后的减除费用和税率表计算应扣缴的个人所得税。 若该企业仅将8月的工资改为9月1日发放，9月份的工资仍在9月底 ...
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〉的决定》（主席令第四十八号）（以下简称新税法）和《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》（国务院令第600号）（以下简称新条例）将于2011 8月份的工资表时，应按修改后的减除费用和税率表计算应扣缴的个人所得税。 若该企业仅将8月的工资改为9月1日发放，9月份的工资仍在9月底 ...
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〉的决定》（主席令第四十八号）（以下简称新税法）和《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》（国务院令第600号）（以下简称新条例）将于2011 8月份的工资表时，应按修改后的减除费用和税率表计算应扣缴的个人所得税。 若该企业仅将8月的工资改为9月1日发放，9月份的工资仍在9月底 ...
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〉的决定》（主席令第四十八号）（以下简称新税法）和《国务院关于修改〈中华人民共和国个人所得税法实施条例〉的决定》（国务院令第600号）（以下简称新条例）将于2011 8月份的工资表时，应按修改后的减除费用和税率表计算应扣缴的个人所得税。 若该企业仅将8月的工资改为9月1日发放，9月份的工资仍在9月底 ...
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通过并于1993年10月31日修正的《中华人民共和国个人所得税法》做了下列规定： 第二条 下列各项个人所得，应纳个人所得税： 一、工资、薪金所得； 二、个体 十四条 税法第四条第四项所说的福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费 ...
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