关于审理工伤认定行政案件 -法律常识搜索

交通事故认定书认定的责任划分是否等同于民事责任划分

独立主体资格。原告覃某记于2010年10月8日向来宾市人力资源和社会保障局申请工伤认定，来宾市人力资源与社会保障局于2010年12月3日作出来人社工伤决字[ 人民共和国民法通则》第一百一十九条、第一百三十一条，《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条、第十七条第一款、第十 ...

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征租女友回家过年的合同效力如何认定

这里所指的雇佣关系是狭义的雇佣关系，是指没有纳入依照法律法规规定应当参加工伤保险统筹的雇佣关系，不包括劳动法所指的劳动关系。对不属于《劳动法》在回家途中在乘坐长途汽车时遭遇车祸该如何救济?笔者认为，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，张某(雇主)对陈某(雇员)应当直接 ...

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工伤陪护费及伙食补助等费用标准

工作人员的出差伙食补助标准计算。国家机关一般工作人员按司法解释的原意，是指行政级别为处级以下的工作人员。其出差伙食补助标准各地均由规定，如重庆市现规定，部分地方法院的工作指导意见中有相关内容。如山东省高级人民法院《关于审理人身损害赔偿案件若干问题的意见》规定，受害人是另谋职业的离退休人员，其因误工 ...

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浅谈建筑施工事故人身损害赔偿责任

不同法律关系，由于我国立法的滞后，对雇佣关系的认定长期无章可循，以致于在司法实践、劳动行政执法中经常产生认识偏差。以往实践中，区分劳动关系人侵权造成劳动者人身损害的赔偿责任最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第12 条规定依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因 ...

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认定工伤决定书在劳动争议案件中的效力

责任。理由是：劳动者与用人单位之间存在劳动关系是工伤认定的前提，《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复》认为工伤决定书生效后，劳动关系争议不再属民事案件的审理范围。本案中，认定工伤决定书已经生效，建筑公司在行政程序中放弃了抗辩权，在民事诉讼不得对双方 ...

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认定工伤决定书在劳动争议案件中的效力

责任。理由是：劳动者与用人单位之间存在劳动关系是工伤认定的前提，《最高人民法院行政审判庭关于劳动行政部门在工伤认定程序中是否具有劳动关系确认权请示的答复》认为工伤决定书生效后，劳动关系争议不再属民事案件的审理范围。本案中，认定工伤决定书已经生效，建筑公司在行政程序中放弃了抗辩权，在民事诉讼不得对双方 ...

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没有交通事故认定书时如何认定工伤

持第二种意见。 1.民事赔偿责任不等于交通事故责任人民法院在审理交通事故民事赔偿案件中所确定的责任是民事赔偿责任，《工伤保险条例》第十四条第(六)项所指的责任是案范围的意见》中指出：交通事故责任认定行为不属于具体行政行为。人力资源和社会保障部以第8号令公布的新修订的《工伤认定办法》第十一条亦规定： ...

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行政复议最长期限之浅议

己属于工伤，并将工伤认定决定书通过挂号信邮寄给甲公司。该案于2008年8月进入劳动争议仲裁程序，9月28日开庭进行了审理，目前案件已进行诉讼程序，一审尚未宣判，不产生法律效力，应视为甲公司不知道该工伤认定决定书。关于第二个问题。《行政复议法》第9条规定的普通行政复议期限是60天，自公民、法人及或 ...

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超龄务工人员因工受伤应否获得工伤保险待遇

月之后原、被告之间不存在劳动关系。二、原告能否认定工伤。最高人民法院行政审判庭（2010）行他字第10号《关于超过法定退休年龄的进城务工农民因工伤亡的，的进城务工农民，在工作时间内、因工作原因伤亡的，应当适用《工伤保险条例》的有关规定进行工伤认定。本案中，原告何某受伤时已满50周岁，为超龄务工人员 ...

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工伤九级伤残，只赔4000元

，双方签订了调解协议书，约定单位一次性另行赔偿4000元，但杨某必须自愿放弃工伤认定及伤残鉴定等请求，不得再为该起事故提出任何赔偿或补贴要求。但补偿协议为何显失公平该案二审承办法官钱泊霖介绍说，《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第十条规定，劳动者与用人单位就解除或者 ...

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