承揽合同则是以完成工作成果为目的，提供劳务仅仅是完成工作成果的手段。 4、雇佣合同中，雇员的工作对雇主而言是不可或缺的，是雇主所从事业务整体的一部分。承揽合同 一般按星期、按月按时向雇员支付报酬，该报酬相当于劳动力的价格。承揽合同中，定作人因承揽人完成某项工作或做完某件事支付报酬，该报酬不仅包括劳动力 ...
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以实现债权的权利。 《合同法》第二百六十四条规定：定作人未向承揽人支付报酬或者材料费等价款的，承揽人对完成的工作成果享有留置权，但当事人另有约定的 享有留置权。 承揽人行使留置权应当符合以下两个前提条件： 1、定作人无正当理由不履行支付报酬、材料费等费用。 2、承揽人合法占有本承揽合同的工作成果。 ...
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。也就是说，定作人解除合同是法定权利，不必有什么理由，只要定作人认为自己不再需要继续此项工作，即可予以解除。 随时意味着定作人的这种解除权的行使不受时间限制，定作人在合同订立后承揽人开始工作之前可以解除合同，也可以在工作进行的任何阶段解除。 另外，为了保护承揽人的利益，定作 ...
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承揽合同工作成果风险的承担承揽合同工作成果发生毁损、灭失的风险的承担，应区别情况，有以下三种承担情况：一、承揽人完成的工作成果在没有交付给定作人之前毁损、灭失 因定作人的原因而延迟交付工作成果致工作成果发生毁损、灭失的结果是在承揽人通知定作人，并在延迟交付期间尽了妥善保管义务的、非人为的毁损、灭失，并 ...
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按照定作人的要求完成工作，交付工作成果，定作人给付报酬的合同。承揽合同具有以下几个特征：1、其标的是按照定做人的要求完成工作成果,定做人就完成的 工作成果；（5）当事人一方所提供的劳动是其独立的业务或者经营活动，还是构成合同相对方的业务或者经营活动的组成部分。如当事人之间存在控制、支配、和从属关系，由 ...
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，因保管不善造成毁损、灭失的，应当承担损害赔偿责任。 依《合同法》第256条第1款规定，在承揽合同中定作人提供材料的负有以下主要义务： 1、定作人应当 材料主要指承揽工作所必须的原材料，如制作家具的木材，制作衣服的布料等。 2、定作人在接到原材料不合格的通知后，应当及时采取措施，补齐或者更换原材料使其 ...
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留置权，但当事人另有约定的除外。 所以，留置权发生的前提条件是，债权人的债权与债权人占有的财产之间具有牵连关系。 定作合同作为双务合同的一种，具有以各自的给付为交换目的的特点，定作人支付加工价款与承揽人完成一定的工作并交付工作成果是互为债权、互为债务的， ...
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．结算方式：nbsp（２）定作方的违约责任：中途变更定作物的数量、规格、质量和设计等，赔偿承揽方因此造成的损失，中途解除合同，属承揽方提供原材料的，偿付未 。nbsp８．以上条款如有未尽事宜，应以书面协议，作为附件。nbsp１０．本合同一式＿＿＿份，正本双方各执＿＿＿＿份，副本送工商行政管理局所存查。 ...
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拒绝，应当为定作人的监督检验提供方便和条件，并应当如实地向定作人反映工作情况，不得故意隐瞒工作中存在的问题，对于定作人提出的合理建议和指示，应当及时采纳，改进自己的工作。 由于承揽合同的标的物是为特定的定作人专门加工制作，因而不同于一般产品的加工生产过程。定作人有权监督检验承揽 ...
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名义独立完成一定的工作并将工作成果交付定作人，定作人按约定接受工作成果并交付事先约定价款的合同。 承揽合同与劳动合同有某些共性，但二者存在本质区别。 中，劳动者提供劳务，须服从用人单位的安排，其工作具有某种从属性；而承揽合同中，承揽人的工作具有独立性。因此，在劳动者因执行职务侵害他人权利时，其责任 ...
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