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颜东岳(法官) 同事之间相互帮助、彼此照应是理所应当的。可是,由于帮忙出现问题后如何划分责任、怎样理赔是必须弄清楚的。 最近,黎丽洁与其业务主管梁某就因琐事 洁不属于在工作场所内、不是由于工作原因受到事故伤害,故其不构成工伤,不能享受工伤待遇,公司也不必承担相应的赔偿责任。 其二,梁某应当承担黎丽洁的 ...
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调查报告,作为审核责任的依据。 3.索赔单证: 被保险人要求保险公司赔偿需开列损失清单,提出要求赔偿的数额、项目,并要随附必要单证。例如,在固定 和权益转让书。权益转让书表明保险公司对已赔部分的保险财物享有被保险人转移过来的所有权益。人身险则签署领取保险金收据。 外派、病休人员如何缴纳和享受养老保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-191324.html -了解详情
工伤处理,同时又认定木工作为李某的雇员,应由李某及发包人建筑公司共同承担责任,其对一个用工同时认定为雇佣和劳动关系并进行相应处理,有所不妥 因安全事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》 ...
//www.110.com/ziliao/article-245936.html -了解详情
工伤处理,同时又认定木工作为李某的雇员,应由李某及发包人建筑公司共同承担责任,其对一个用工同时认定为雇佣和劳动关系并进行相应处理,有所不妥 因安全事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》 ...
//www.110.com/ziliao/article-245935.html -了解详情
公司设于外地办事处的员工发生工伤事故工伤赔偿金的法律适用标准如何确定?这个对赔偿金的数额有着较大的影响。 依据《工伤保险条例》的规定,工伤赔偿金有 标准更高的,依据该标准计算这里的赔偿权利人就是发生工伤事故的职工。办事处所在地就是工伤职工的经常居住地。 2.如果公司所在地赔付标准更高的话,则可要求以 ...
//www.110.com/ziliao/article-856011.html -了解详情
都不能少。 但是鉴于民工的工作特点是劳动强度大、时间长、收入低又不稳定,又容易发生工伤事故,而民工自身没有医疗保障,流动性又很强,最适合他们的保险当首推 的意外险,万一遭受意外,除了可以从包工头那里拿到工伤补助外,你还可以从保险公司拿到一笔赔偿。与其他保险相比,意外险具有低保费、高保障的优点。像上述 ...
//www.110.com/ziliao/article-826295.html -了解详情
都不能少。 但是鉴于民工的工作特点是劳动强度大、时间长、收入低又不稳定,又容易发生工伤事故,而民工自身没有医疗保障,流动性又很强,最适合他们的保险当首推 的意外险,万一遭受意外,除了可以从包工头那里拿到工伤补助外,你还可以从保险公司拿到一笔赔偿。与其他保险相比,意外险具有低保费、高保障的优点。像上述 ...
//www.110.com/ziliao/article-788785.html -了解详情
都不能少。 但是鉴于民工的工作特点是劳动强度大、时间长、收入低又不稳定,又容易发生工伤事故,而民工自身没有医疗保障,流动性又很强,最适合他们的保险当首推 的意外险,万一遭受意外,除了可以从包工头那里拿到工伤补助外,你还可以从保险公司拿到一笔赔偿。与其他保险相比,意外险具有低保费、高保障的优点。像上述 ...
//www.110.com/ziliao/article-191294.html -了解详情
由于保险合同通常都是由保险人提供的格式合同,而且随着保险种类的增多和日益多样化,保险公司出具的保险合同更为复杂,更具有专业性。因此,尤其是律师在办理签订 的具体情况方面。投保人或被保险人如何索赔、在合同约定的什么条件下可以索赔、保险人在什么条件下应按约理赔等。保险事故是否发生、事故的基本情况以及其的 ...
//www.110.com/ziliao/article-112016.html -了解详情
,劳动仲裁机关经过调查后认为张某不属于工伤。 根据《工伤保险条例》第14条的规定,职工因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的,应当认定为工伤。从这项 钱被歹徒盯梢抢劫而造成的,不符合由于工作原因这个条件,因此,不能认定为工伤。至于对张某如何赔偿,可以按照因病或非因工负伤的规定处理。 ...
//www.110.com/ziliao/article-825788.html -了解详情
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