的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。该条款应属对用人单位的一项强制性规定，在劳动者发生工伤事故后，用人单位应当按照《工伤保险 、经济补偿等各项费用）共计人民币贰拾万元整（现金付款），以终结双方有关工伤事故赔偿问题的一切权利义务关系，并放弃追究甲方的一切法律责任。自签订本协议 ...
//www.110.com/ziliao/article-588465.html -了解详情
主体，故2015年3月之后原、被告之间不存在劳动关系。 二、原告能否认定工伤。最高人民法院行政审判庭（2010）行他字第10号《关于超过法定退休年龄的进城 ，只是可以参照适用，由用人单位进行一次性赔偿，致使赔偿金（或称工伤保险待遇）的标准、项目和数额都难以明确，且市高院明确此类案件不属于劳动争议案件， ...
//www.110.com/ziliao/article-724827.html -了解详情
缴纳工伤保险费，对于唐某受到的伤害，由该公司按照工伤保险条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 从今天讲解的案例中，还隐射出另一个问题员工辞职 伤残等级，单位须支付一次性伤残就业补助金。待受伤职工依法享受停工留薪、医疗期等待遇后，合同终止或解除再重新生效;如果受伤严重，合同终止或解除被中止可能持续 ...
//www.110.com/ziliao/article-723181.html -了解详情
该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 相关知识：工伤纠纷的救济途径 （1）申请行政复议根据有关规定，申请工伤认定的职工或者其直系亲属、 当事人可以依法申请凋解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。可见，就有关工伤待遇方面的争议，可以协商解决，申请调解、仲裁或者提起民事诉讼。需要指出的 ...
//www.110.com/ziliao/article-584944.html -了解详情
应当参加工伤保险而未参加的，由社会保险行政部门责令限期参加，补缴应当缴纳的工伤保险费，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，处欠 的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。可见，企业未给职工办理工伤保险的，一旦有职工受到工伤伤害，企业必须依本条例规定的工伤保险 ...
//www.110.com/ziliao/article-261191.html -了解详情
条第1款第1项的规定，丘某某与公司的劳动关系应无效，所以不能按照工伤来支付赔偿金。 【分歧】 第一种观点认为，丘某某才到单位报到才5天，实际 第二款规定：依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 本案中，丘某某 ...
//www.110.com/ziliao/article-716826.html -了解详情
由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。但是，这样做的前提必须以员工的伤亡构成工伤为前提。 《工伤保险条例》第14、15条 工作或者受用人单位指派外出学习、开会无关的个人活动受到伤害，社会保险行政部门不认定为工伤的，人民法院应予支持。因你丈夫系私自应邀赴宴，完全与公司指派的出差的 ...
//www.110.com/ziliao/article-721566.html -了解详情
签订了劳动合同，不影响双方事实劳动关系。临时工就其损伤有权依据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》的规定，享受工伤保险待遇。临时工所在企业未依法参加工伤保险，应按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。据此，企业支付临时工停工留薪期间的误工工资、一次性伤残补助金 ...
//www.110.com/ziliao/article-863131.html -了解详情
见习期间，在法定工作时间内提供了正常工作，所在单位应当支付其不低于最低工资标准的工资。 根据《劳动法》的规定，国家实行最低工资保障制度，用人单位支付劳动者 发生工伤的，由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。所以试用期间发生工伤事故单位也是要赔偿的。 三、试用期期满后可以再延长吗 《劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-860647.html -了解详情
陈某试用期为3个月。2011年4月26日，公司要陈某独立工作。由于对生产流程和机器操作还不熟悉，陈某在压101-2C油封座时，不慎挤伤左手食指。后陈某 条第2款之规定：依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。 ...
//www.110.com/ziliao/article-859570.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务