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。这样做,不但能够保证员工行使知情权和监督权,而且能直接证明员工工作期间享受的工资待遇,同时,它也是仲裁部门及司法部门认定事实的重要依据。在公司 的劳动;(三)劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。第二条则进一步指出,可以参照下列凭证:工作证、服务证等能够证明身份的证件;登记表、报名表等招用记录; ...
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