、适当补偿或者共有等办法处理。遗产分割的方式,是指继承人取得遗产应继份额的方法。遗产分割的方式主要有以下几种:一、实物分割。遗产分割在不违反分割原则 或者请村委会、居委会、单位出面解决,当这一切都行不通时,可以向人民法院提起诉讼,请求依法裁决。值得注意的是:因行使继承权而引发继承纠纷的,诉讼期限为二年 ...
//www.110.com/ziliao/article-111174.html -
了解详情
产权界定不顾,侵占集体企业资产。目前,华晟事件已诉讼法律,但至今尚未解决问题。?? 二是直接控制和处置集体企业资产。一些地区对1998年全国城镇集体经济清产核资 应由职工代表大会讨论决定。但一些地区,采用向本企业职工出售企业资产的改制方法,职工出不起钱,就丧失购买的机会。有些地区采取出资买断职工工龄的 ...
//www.110.com/ziliao/article-972082.html -
了解详情
仲裁协议是指当事人一致同意将他们之间已经发生或者将来有可能发生的争议交付仲裁解决的意思表示。 它是双方当事人意思自治的表现,也是仲裁员或仲裁机构受理争议 中华人民共和国民事诉讼法 第二百五十七条涉外经济贸易、运输和海事中发生的纠纷,当事人在合同中订有仲裁条款或者事后达成书面仲裁协议,提交中华人民共和国 ...
//www.110.com/ziliao/article-970498.html -
了解详情
后,仲裁委员会不但有权利也有义务为解决谊纠纷进行一切工作。如果仲裁委员会决定受理申请人的仲裁申请,申请人要根据仲裁委员会的要求和规定,预交仲裁费用。仲裁费用的承担方法由仲裁庭决定。 2、仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在仲裁规则规定的期限内将仲裁规则和仲裁员名册送达 ...
//www.110.com/ziliao/article-863286.html -
了解详情
后,仲裁委员会不但有权利也有义务为解决谊纠纷进行一切工作。如果仲裁委员会决定受理申请人的仲裁申请,申请人要根据仲裁委员会的要求和规定,预交仲裁费用。仲裁费用的承担方法由仲裁庭决定。 2、仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在仲裁规则规定的期限内将仲裁规则和仲裁员名册送达 ...
//www.110.com/ziliao/article-863283.html -
了解详情
用品符合国家要求及按照规定保管医疗文件等。 2.医务人员的过错:医疗损害赔偿纠纷的行为人即医疗机构的医务人员是否存在过错,需要按主客观标准进行判断。 过错 后果不可避免。 ⑴运用技术本身不可避免 由于医学本身发展的局限,有些技术本身在给患者解决痛苦的同时也可给其带来伤害,如麻醉中各种意外。尽管有这样的 ...
//www.110.com/ziliao/article-856600.html -
了解详情
。 根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二十四条及最高人民法院《关于在确定经济纠纷案件管辖中如何确定购销合同履行地的规定》,当事人在合同中明确约定履行 因双方未订立书面合同,保税区公司应到太原公司住所地人民法院起诉。 (三)解决问题的方法。 通过上述情况,可以看出因保税区公司未与太原公司订立书面买卖合同 ...
//www.110.com/ziliao/article-851588.html -
了解详情
) 民事责任主要是弥补受害一方当事人的损失,; (3) 民事责任可以由当事人双方协商解决。 1,缔约过失责任。指当事人于缔约之际具有过失,从而导致合同不成立、 责任竟合案件时过于僵硬,不许患者主张违约责任,这不符合利益衡量的要求。 医疗纠纷中还有一种与有过失的情况,如由于院方管理不严患者故意跳楼自杀或 ...
//www.110.com/ziliao/article-850272.html -
了解详情
人民调解委员会调解纠纷,应当在查明事实、分清责任的基础上,根据当事人的特点和纠纷性质、难易程度、发展变化的情况,采取灵活多样的方式方法,开展耐心、细致的说服疏导工作,促使双方当事人互谅互让,消除隔阂,引导、帮助当事人达成解决纠纷的调解协议。 ...
//www.110.com/ziliao/article-849652.html -
了解详情
选择其中一个标准。一旦发生劳动争议,按照较高的标准支付试用期工资,以避免纠纷。 提醒 一些用人单位以员工学历或工作经验来约定试用期工资,这都是与 用人单位应当及时作出选择,是继续留用员工还是解除劳动合同,切忌通过延长试用期的方法,继续对员工进行使用考核。解除劳动合同决定应当在试用期内作出并通知劳动者, ...
//www.110.com/ziliao/article-649258.html -
了解详情