从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （七）法律、行政法规 ...
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条款 根据我国《劳动法》规定，在劳动合同中必须具备条款是：劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反 保护措施。主要包括劳动安全和卫生规程、劳动保护措施、女工和未成年人的保护规定、工作时间和休息体假等内容。 （4）劳动报酬。主要包括劳动者的工资、奖金和 ...
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的，由机动车一方承担赔偿责任。本案中，被告王某作为某城管监察大队职员在工作时间驾驶执法专用车出行应视为职务行为，其主张私开执法专用车办私事并未提供充分证据 问题。 【评析】 职务侵权作为特殊侵权行为的一种，是指法人或者其他组织的工作人员在执行职务时实施的侵权行为。此类侵权行为的特点是责任主体与行为主体 ...
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意见，庭审时口头辩称，1、原告与被告不存在劳务关系；2、交通事故发生时并非工作时间；3、原告所驾驶的无牌三轮摩托所有人不是李乙，且该车不是用于收发 打印件，用以证明原告从事快递业务，并证明其在事故当天在从事快递业务，系在雇佣工作过程中。 被告李乙认可本人系某快递业务在胶州区域的负责人，又提交证据证明， ...
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合同，高先生被派往在伊拉克的项目处任安保员，执行综合计算工时工作制，平均每年工作时间不超过法定标准工作时间，工资支付按年薪执行。高先生在国外工作时 的法院不予支持。 法官提示： 海外补助属于工资范畴，由用人单位根据劳动者的实际工作情况与员工协商确定，对用人单位承诺的海外补助，劳动者应注意留存相应证据； ...
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从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、 ...
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通知用人单位，可以解除劳动合同。按照此条规定，劳动者在辞职的时候，应当预留三十日的时间让用人单位可以招录补充人员，保障用人单位的正常运营，劳动者在此期限内要离职的 交接工作猝死，由于员工尚未办理辞职手续，仍是用人单位的员工，并且是在工作时间、工作地点出事，但要确定他是否因工死亡，最关键一点是看他的死亡 ...
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： 一、《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作 工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作 ...
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正因如此，公司在员工手册第四章第六项第6.4条中明确规定：员工在工作时间内因公事需要出厂者，必须提出申请，经有效审批后方可出厂。被告小榄某公司 考勤纪律，杜绝员工虚报工时骗取工资。原告已经签收了被告公司的员工手册，且原告在职时间较长，清楚知道上述规定，其每天上下班均考勤刷卡并习以为常。但原告以私事需要 ...
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作者：房广庆；作者单位：陕西省城固县人力资源和社会保障局 近年来，本人在工作中遇到好多起职工被狗咬申请工伤认定的案件。这类案例情况复杂，众说纷纭，有的 属于工伤。理由是，《工伤保险条例》第十四条第(一)款规定，符合工作时间、工作场所、工作原因三要素，应认定为工伤。因为兽医坐诊和出诊都符合三要素规定。 ...
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