企业管理服务合同 -法律常识搜索

土地使用权证才是土地权利物权化的证明

镇村规划平面图建造厂房、住宅和新办企业使用，房产属村委所有，房产投资款258000元属村委向朱某的借款。同日，当地镇建设管理办公室向朱某颁发建管字第朱某签字，要求以新划分的界址为准，该份调解书说明村委明确表示不履行合同义务，故意违约。现起诉请求判令村委会归还437㎡土地；村委会承担损失18000元、 ...

//www.110.com/ziliao/article-731006.html -了解详情

六大疑问解读《人民的名义》大风厂破产故事

，而是必须至少具备两个特点：一是由法院主导，而不能由企业自行完成；二是有居中提供专业服务的管理人参与。从《人民的名义》剧情来看，输掉股权之诉后决定企业的日常开支、生产经营、未履行完毕合同的处理等全部管理事宜，该企业及任何人均不能擅自处分企业的资产，而属于该企业所有的包括土地使用权、厂房、机器设备等 ...

//www.110.com/ziliao/article-724825.html -了解详情

签订兼职劳务协议双方劳动关系的认定

，因此被告从事的是原告安排的有报酬的劳动。据生活常识及常理，物业管理是物业管理企业对其所服务物业的建筑物、设施、设备、场所、场地等进行管理的。四、确认双方存在劳动关系体现保护劳动者原则。实践中大量存在用人单位以签订兼职劳务合同以逃避劳动法管辖的现象，由于劳动关系与劳务关系存在诸多差异，比如劳动者在 ...

//www.110.com/ziliao/article-724510.html -了解详情

将他人商标作为自己网站的关键词搜索的行为定性

关键词搜索服务(或称竞价排名、赞助商链接等)是指商家通过与网络服务提供商签订合同并缴纳一定的推广费后，取得用户名、密码，客户在登录后进入推广系统后台，可以进行对网络服务提供商应当要坚持权利义务相一致的原则，按照从预防侵权与加强事后管理两个方面上对其是否存在应知过错进行认定。具体到本案，百度公司在与力 ...

//www.110.com/ziliao/article-717662.html -了解详情

注册商标核定使用范围的判定

使用范围使用该商标，人民法院是否应当受理本案。法院结合国家工商行政管理总局商标局2007年版《类似商品和服务区分表》第29类的具体商品分类以判定工商机关在核准的问题是商标侵权案件审理中遇见的难题之一。最高人民法院《关于审理注册商标、企业名称与在先权利冲突的民事纠纷案件若干问题的规定》第1条第2款对 ...

//www.110.com/ziliao/article-712030.html -了解详情

签订兼职劳务协议双方劳动关系的认定

，因此被告从事的是原告安排的有报酬的劳动。据生活常识及常理，物业管理是物业管理企业对其所服务物业的建筑物、设施、设备、场所、场地等进行管理的。四、确认双方存在劳动关系体现保护劳动者原则。实践中大量存在用人单位以签订兼职劳务合同以逃避劳动法管辖的现象，由于劳动关系与劳务关系存在诸多差异，比如劳动者在 ...

//www.110.com/ziliao/article-672210.html -了解详情

不交物业费违法吗及其后果是什么

%以上按时缴物业费的业主提议解聘，并经过半数以上业主表决通过，业主可炒掉物业服务企业。不过，业主们欠缴的物业费还得缴清。原物业公司可自行收取，时间、证据，以备不时之需。省份物业管理条例本条例所称物业管理，是指业主通过选聘物业管理企业，由业主和物业管理企业按照物业业务合同约定，对房屋及配套的设施 ...

//www.110.com/ziliao/article-299276.html -了解详情

哪些个人收入，应纳个人所得税？

； 2.个人经政府有关部门批准，取得执照，从事办学、医疗、咨询以及其他有偿服务活动取得的所得； 3.其他个人从事个体工商业生产、经营取得的所得； 4.上述义务人从事生产、经营所发生的各项直接支出和分配计入成本的间接费用以及销售费用、管理费用、财务费用；所说的损失，是指纳税义务人在生产、经营过程中发生 ...

//www.110.com/ziliao/article-296353.html -了解详情

工伤事故有哪些特点

的保护。因此，本条例第62条规定：国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体工作人员遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。，而不是以劳动力的交换为标的的劳动合同关系。例如，在个人按照约定的时间提供劳动服务的小时工，并不是雇用合同关系，而是与雇用小时工的保洁公司签订 ...

//www.110.com/ziliao/article-263164.html -了解详情

工伤事故有哪些特点

的保护。因此，本条例第62条规定：国家机关和依照或者参照国家公务员制度进行人事管理的事业单位、社会团体工作人员遭受事故伤害或者患职业病的，由所在单位支付费用。，而不是以劳动力的交换为标的的劳动合同关系。例如，在个人按照约定的时间提供劳动服务的小时工，并不是雇用合同关系，而是与雇用小时工的保洁公司签订 ...

//www.110.com/ziliao/article-262677.html -了解详情