，必须消除可能导致公务员对个人忠诚的可能。由于公务员的管理体制，尤其是下级服从上级的制度，如没有相应的救济制度保障，对于上级违法的指令，下级公务员在抗命与 是上级的违法已经达到了明显的地步。何谓违法，法的范围，明显的实质与形式标准，下级似乎哪一个都无法证实。 第 8 页 二是程序障碍，下级要抵抗上级的 ...
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即应对相对人因此可能受到的损失予以补偿。 三、行政补偿的法律依据 我国行政补偿制度主要体现于以下法律和行政法规中： 1、1950年11月政务院通过公布《城市 国务院发布《城镇建房用地管理条例》，同年5月国务院公布《国家建设征用土地条例》，分别就城镇建房用地和国家建设征用土地中的征用标准、补偿条件和补偿 ...
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除了提供信息的义务外，还有管理信息、加工信息、扩散信息等义务。[⑥] 因此行政行为过程外相对人知情权的法律保障主要体现为行政信息公开制度。 具体而言，行政主体的 包括以下三个方面： 第一，政治、经济、国防和外交等领域中符合国家保密标准的信息。这些信息的公开都有可能造成国家利益和社会公共利益的损害，其 ...
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安康铁路分局外，按属地管理的原则在其户籍所在地办理失业登记并享受失业保险待遇。对符合享受失业保险待遇条件的，按当地失业保险金标准领取失业保险金和享受 处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。 27、什么是城市居民最低生活保障制度?失业人员在领取失业保险金期间或期满后，能否享受城市居民最低生活保障待遇? 答： ...
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安康铁路分局外，按属地管理的原则在其户籍所在地办理失业登记并享受失业保险待遇。对符合享受失业保险待遇条件的，按当地失业保险金标准领取失业保险金和享受 处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款。 27、什么是城市居民最低生活保障制度?失业人员在领取失业保险金期间或期满后，能否享受城市居民最低生活保障待遇? 答： ...
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双方认为应当协商的其他内容等。 劳动报酬主要包括：用人单位工资水平、工资分配制度、工资标准和工资分配形式，工资支付办法，加班、加点工资及津贴、补贴标准和 ，职业技能培训费用的提取和使用，保障和改善职业技能培训的措施。 劳动合同管理主要包括：劳动合同签订时间，确定劳动合同期限的条件，劳动合同变更、解除、 ...
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资产、负债有变动的，应当按照资产、负债的确认和计量标准进行确认和计量，并按照国家统一的会计制度的规定进行相应的会计处理。 第二十三条企业应当按照国家统一 重点说明下列事项： （一）反映与职工利益密切相关的信息，包括：管理费用的构成情况，企业管理人员工资、福利和职工工资、福利费用的发放、使用和结余情况， ...
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空射击场、发射场、炮兵射击靶场、射击点的管理单位，应当负责与所在地区飞行管制部门建立有效的通信联络，并制定协同通报制度；在射击或者发射时，应当进行对空 ；高度在9000米以上每隔1200米为一个高度层。 （三）飞行高度层应当根据标准大气压条件下假定海平面计算。真航线角应当从航线起点和转弯点量取。 飞行 ...
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，必须消除可能导致公务员对个人忠诚的可能。由于公务员的管理体制，尤其是下级服从上级的制度，如没有相应的救济制度保障，对于上级违法的指令，下级公务员在抗命与 是上级的违法已经达到了明显的地步。何谓违法，法的范围，明显的实质与形式标准，下级似乎哪一个都无法证实。 第 8 页 二是程序障碍，下级要抵抗上级的 ...
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，必须消除可能导致公务员对个人忠诚的可能。由于公务员的管理体制，尤其是下级服从上级的制度，如没有相应的救济制度保障，对于上级违法的指令，下级公务员在抗命与 是上级的违法已经达到了明显的地步。何谓违法，法的范围，明显的实质与形式标准，下级似乎哪一个都无法证实。 第 8 页 二是程序障碍，下级要抵抗上级的 ...
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